(**序：)張海迪是我一直非常尊敬的女性，每次看見她的**都是洋溢著笑容，發自內心的笑容，一點也看不出她是個不能走路的人。她一直為殘疾人事業而努力，這就是她的目標。她的精神總是給人以鼓舞。
這段時間很疲憊，工作很累，還有學習。要參加一些會議，還要去一些地方調研。我選擇了甘肅和陝西，希望多去貧困地區了解情況。過些天還要去大連看導盲犬基地，一些盲人朋友需要導盲犬的陪伴，導盲犬不僅能為盲人引導方向，還可以成為生活中的親密夥伴。但是訓練導盲犬是需要投入的，希望更多的人都能關心這件事。春節前後我給朋友們寫了很多信，還發了很多簡訊。我也收到了不計其數的信。其中有很多殘疾朋友寫來的，我知道大家有很多問題急需解決，我更知道乙個人在無助的時候，心情是怎樣的焦慮煩惱。要解決的問題實在太多了，各類殘疾的預防，**，**，有很多截癱病人都在痛苦中掙扎，他們不僅肉體痛苦，還因為患病拖欠了大筆的債務。一些自閉症孩子的媽媽更是苦不堪言，那些孩子不懂得愛，也不懂得被愛，就生活在自己的世界裡……
我知道痛苦的滋味，所以我要盡力工作，和大家一起努力，為更多的人帶來希望。我總是遺憾自己的力量微不足道，我總是遺憾近年來已經感到身體衰弱了。文學創作是艱苦的勞動，寫下兩百萬文字之後，我真的累了。現在我要振奮精神，讓自己的精神飛翔。我也希望在困境中的殘疾人兄弟姐妹要有信心，生活正在改變，一定會越來越好……
話裡話外 推遲的人生規劃
最近一年，隨著80後的一代進入工作崗位，現在大家都在討論80後的思想和行為。一次，與客戶聊起80後的特點，說到，80後普遍的很自我 這時有人出來糾正，說從專業上來說應該是很 本我 他們有自己的想法，有明確的人生規劃，並認為這是有理想有目標的表現。但是，這一代人也時常困惑，困惑來自於他們雖有自己的人生...
話裡話外 ERP中的協調問題
我們團隊一直在關注中國中小企業的erp軟體，我們發現，企業在實施erp軟體中遇到的協調問題，和 鏈之間的採購協調問題同出一轍。鏈管理是基於 鏈中的法人組織協同，協同的動力是每個法人的利益最大化。當 鏈的利潤一定時，鏈中的企業一次博弈結果的納氏均衡可能會是 囚徒困境 企業內部的管理博弈方是部門，部門的...
話裡話外 實施軟體還是實施管理
從業10年以來，經常遇到專案組成員抱怨，客戶需求不斷變化，有些時候你順應客戶需求修改了軟體，結果過幾天客戶改變了意見，又要讓你重新修改軟體，這個時候如果我們提出異議，結果客戶又會說，我現在思路發生變化了。怎樣應對客戶這種不斷變化的客戶需求呢？在遇到這種情況的時候，一般有兩種方式來解決客戶的需求，乙個...