總結你身邊是不是總有這樣的人,他特立獨行,有的時候厭煩規則,顯得與眾不同。如果有,請盯住他們,本書就以這類人為論述,作者對他們的迷戀堪稱瘋狂
。最近看的一場電影《綠皮書》,其中的唐雪莉和托尼就是這樣的人,托尼改掉歧視黑人的行為,甚至為黑人唐打工,而唐也與其他黑人格格不入,他特立獨行,不了解黑人**,他是鋼琴家的翹楚,因為厭惡餐廳不讓黑人吃飯而拒絕演出。
當然,電影最讓我爽的地方是吃炸雞本書的作者是
彼得蒂爾
,他創辦了一家公司叫paypal,他投資的四家公司分別叫facebook,linkedin(領英),space-x和yelp。
創新要有更大突破
才能有一席之地,為什麼傳統的餐飲行業不如網際網路企業有價值,是因為他們缺乏創新,如果一家餐飲在一片地區非常受歡迎,不久的將來,會有更多相似餐飲加入進來,大蛋糕會被一點一點的瓜分。
地區問題最重要的是壟斷
,企業開創之初,建議你不要搶占大份額市場,就像餐飲一樣,每個人都有吃飯需求,但全球最大的餐飲公司:肯德基—2023年,才佔據了2%,相反,如果你在小圈子裡開闢一塊市場,這樣可以避開競爭,形成壟斷,就像特斯拉開闢電車市場一樣毫無阻攔。
對待自己的員工,作者建議不給他們過高的工資,過高的工資會使他們對現狀的滿足,不利於公司未來發展。
如果你自己是ceo,同樣建議你的工資要少,道理同上。
同時作者還提出幾個無需多言的屁話:銷售
很重要,團隊
很重要,持久
很重要。
《從0到1》讀書筆記
反主流和未來的關係,反主流對未來的發展起著重要的作用。0到1是垂直發展,1到n是水平發展。前者叫創新,後者叫複製,另一種說法是前者叫科技,後者叫全球化。如下圖 初創型公司往往是新科技的發源地。初創公司原則 需要和別人合作完成工作,需要控制規模,讓組織更好的執行。再裝逼的說法 說服一群人,一起規劃並鑄...
需求從0到1
軟體是一種工具,是用來輔助人們解決某些問題的 相關的問題,組成問題領域 因此解決問題是軟體存在的價值,所以軟體的價值是符合某個問題領域的需求,從問題領域出發找構建軟體系統的重要性由此而得。充分了解問題領域,能夠幫助你理解需求 涉眾分析報告 通過以上大類,對專案範圍的社眾進行調查和訪談,書寫成涉眾報告...
《從0到1》雜感
從0到1 最近非常火,到處都在談論這本書。書中討論了很多問題,幾乎涵蓋了乙個初創企業要面對的方方面面。個人印象最深刻的,是書中對 壟斷企業 的描述。彼得.蒂爾給出了壟斷企業的四大特徵 專利技術 網路效應 規模經濟 品牌優勢。專利技術。專利技術是公司的核心優勢,很難被其他公司抄襲,最好領先行業平均水平...