西班牙理論認為世界上的價值總量是定額的，因而財富積累的道路就是學會從大地或者別人的背上去攫取。另一種英國理論則認為，價值是通過智慧型和科技創造出來的。
生產效率本應該是讓單位時間內的工作產生更高的價值，然而它卻常被看作是如何在單位付薪的情況下攫取更多價值；
加班就像衝刺，讓人們過度衝刺，只能讓大家失去對管理者的尊重，他們只要逮著機會就會補償性地做與工作無關的事情；
管理者應該如何應對工作狂。如果用西班牙理論將他們壓榨到底，你最終將失去所有。不管你多麼需要大家投入額外時間加班加點，都不能讓大家以犧牲個人生活為代價。失去好的員工絕對不划算；
工作效率：贏得戰鬥，輸掉戰爭。壓力不會讓人工作得更好—-只是工作得更快；
為了工作快點，他們不得不犧牲產品質量以及自身的工作體驗；
《人件》 讀書筆記
每當看有些書時，總會遇到來自童鞋的阻力。他們一定會說 哦，你在看 人件 我當年也翻過幾下，這本書太深啦，需要真實體驗後，才能略微的理解一點。現在，還不適合咱們 你 看 今天和乙個大四的學長談天說地，他看到了我書架上面有這樣一本書。就說了類似上面的話，當然我也向他討教了另外一些很中肯的建議。今天我終於...
人件 讀書筆記2
3 維也納在等你 現實世界中的管理就是在更大程度上以員工的生活為代價，讓他們更努力，更長時間地工作。使用西班牙人理論的管理 西班牙人的理論認為地球上只有乙個固定數量的價值，因此通過積累財富的道路就是學會從土地或者從人身上更有效地榨取財富。而英國人的理論認為價值可以通過天才和技術創造出來。西班牙人的理...
人件 讀書筆記4
6 苦杏仁苷 非常絕望中的很多經理們不會認真考慮這些證據，並且他們的絕望使得他們極其容易成為一種聲稱能提高生產力的技術 苦杏仁苷的犧牲品。在睡覺的時候 在這個世界上，有很多提高生產力的廣告。各個都說得天花濫醉，其中乙個廣告概括了所有的廣告的精髓 睡覺時 其實經理們都在承受著許多提高生產力的壓力。在這...