百年大計 教育為本。
高考在即,讓人不免有許多感想。十年寒窗,就看這兩天的考試,不免為全國學生和中國教育感到悲哀。
孔子是教育先驅,他老人家早就提出因材施教,得到後人的普遍認同。可現在為什麼要乙個模子選人才呢?
一方面強調素質教育,另一方面應試教育依舊。大家都知道高考的不足,為什麼多年來卻始終無法改變?素質教育只能成為口號,這是誰的責任?
教育水平決定科技水平,科技是第一生產力。
素質教育更多的應該是引導,讓學生了解學習的方法,獲取知識的途徑,更好得認識自己,從而更加自信,學會發揮自己的興趣特長。
改變現狀的方法需要從多方面入手:
1.首當其衝的當然是改變高考模式,最好取消高考。至少考試成績絕不應該是唯一大學入取標準。部分課程全省統考(如語文),其他課程學校出題,面試應該成為重要方式。
2.必須鼓勵民營資本進入教育業。提供更多的成才途徑,百花齊放,培養各式各樣的人才。有更多的工作後的再教育機會。
3.大學深造是學生的事,跟學校沒有關係,學校只要提供歷年成績和評價。要上什麼大學由學生自己聯絡。但可以有乙個義務教育結業考全省統考。
另外,我認為,以現在國民經濟的基礎,義務教育就不應該收取任何費用,還要對難以支付生活費的貧困戶給以生活補助費。
為什麼招聘這麼難?
不知道什麼時候開始,招聘就變得這麼難了,我也是一直在思考。就先說一些經歷吧,去年的時候,招聘介面自動化測試工程師,面試了很多人,總是沒有滿意的,我朋友說,是不是我這邊方式不對,導致 招聘不到人,後來和領導聊天,也談到這個話題,領導說,他問我什麼要求,我說了基礎python語言,單元測試框架,序列號與...
為什麼客戶畫像這麼難?
客戶畫像即客戶資訊標籤化,完美地抽象出乙個客戶的資訊全貌,可以看作企業應用大資料的根基。每個行業每個企業都在提自己的客戶畫像,因為打造出了客戶畫像,一定意義上代表理解了客戶的需求,從而可以在市場上佔盡優勢。客戶畫像應是每個搞資料的人追求的核心的東西,筆者也如此,世上最難的事,莫過於懂人自己吧,而客戶...
需求,需求分析為什麼這麼難?
做需求分析已經兩年多了,從乙個啥都不懂的大學畢業生到現在在公司的相關專案中擔任主力需求人員,其中感觸頗多。我想肯定有很多人跟我一樣,面對選擇時,經常會迷失方向,不知道自己該做什麼,能做什麼,會做什麼?剛剛進公司不到三月,有幸逢上了一次公司改革的機會,進入了需求部門,作為需求組的一員,但是我什麼都不懂...