職業規劃：首先第一年先努力學技術和適應公司的氛圍和文化，把自己融入公司的集體，最大程度提公升自己的工作效率。然後用兩到三年的時間深度提公升自己的技術，增加**量和提高學習能力。當在公司裡面穩定下來之後利用自己的優勢，我的優勢是思維比較活躍很多時候都會有一些很好的點子，利用這個優勢想辦法給公司創造價值，同時也是給自己提供乙個機會成長。三到五年晉公升一次或兩次。
優點：學習能力比較強，適應能力比較強
缺點：比較貪心，什麼都想要去學，什麼都想去參一手，結果弄的精通的東西不多。
IT職業規劃堪憂
2006.12.29 來自 計世網 收藏到我的網摘 對it從業人員長期職業生涯規劃的缺失，正在造就越來越多高薪水 低價值的老it人。每位it經理都想招到最好的員工。這些員工最好擁有本科以上文憑，畢業於名校 攻讀計算機 電子工程 通訊等專業 在學校期間涉獵廣泛 從硬體到軟體無一不知，各種開發語言拿得起...
職業規劃 3
因此這裡，我們談談如何盡量控制自己的命運 完全把控是不可能的，太祖太宗美國 聯合國主席也做不到。這是乙個心理學名詞，主要是指人所具有的與他人相區別的獨特而穩定的思維方式和行 為風格。說的通俗 簡單一些，就是你的性格 做事習慣。人格很難改，畢竟是二十多年形成的，我們只能說揚長避短，盡量去改善 規範自己...
職業規劃2
1.一技之長 新技術層出不窮，而核心的精髓的東西卻變化不大，就像.net，從vs2003到vs2012，已經有10個年頭，vs的版本不斷更新，而.net核心的最新版本也才4.0，所以，作為程式設計師，我們要多掌握核心的東西，精髓的東西。我 們的學習積累毛病在於 貪多 貪全 而不夠深入。對於很多技術，...