Web前端程式設計師求職面試時應該注意的幾個細節

web前端工程師求職想拿高薪，一看技術，二看面試。在同一技能條件下，企業更傾向於言辭流暢、自信大方的人。不過從投遞簡歷、到面試答題都有一定的技巧，接下來就給大家分享web前端工程師求職面試時應該注意的細節。

1、簡歷的內容：

1）個人資訊及專案經驗是主要內容，需要詳細填寫。作為技術人員，除了基本的工作經歷之外，平時的積累也要體現在簡歷上，比如開源專案、技術文章，這些都能體現技術人員的素養。

2）重點是得多寫專案實戰積累經驗，可以讓hr覺的你經驗豐富。即使沒有太多內容可寫，也不要弄虛作假，盡量把專案描述的詳細一點。比如做過哪些專案，用了哪些技術，遇到過什麼問題，如何解決問題，這都是應該寫清楚的地方。

3）簡歷不要太長，對於工作多年的開發人員，專案最好控制在兩頁之內，把最能體現自己價值的內容寫清楚。

2、簡歷的投遞：

準備投遞簡歷的時候，應該先把想投遞的幾個公司分出幾個檔次。先投遞檔次最低的，就算失敗了，也就當在攢經驗。這樣多面幾次，把握大了就可以開始投遞更加心儀的公司了，增加成功機率。

1）盡量不要止步於問題，也就是面試官問什麼你答什麼，而是把回答的點發散出去，引導面試官提問，展示自己的水平。注意，引導的前提是你確實熟悉這一塊的內容，否則就是給自己挖坑了。

2）如果你不能很好的理解面試官的提問，最好先弄明白面試官到底想問什麼，而不是直接回答問題導致出現文不對題的情況。遇到了一道不會的題目，但是稍微有一點想法，你可以先坦白說這道題目不怎麼會，但是願意嘗試回答一下，這樣即使回答錯了，也不會有什麼問題。

一場面試結束以後，盡快的將面試中遇到的問題記錄下來，然後覆盤整個面試。對於涉及到的題目，可以查詢下資料驗證自己是否答錯了，如果答錯了，就應該把這個知識漏洞補起來。如果知識點答對了，但是語言組織的不好，那麼就需要重新組織下措辭和表達方式。

對於薪資，在面試之前應該想好自己想要的薪資，然後在和hr談論工資的時候提高百分之10-15的樣子，便於別人壓價，因為大部分人是沒有談判能力的。跳槽的薪資漲幅應該是你當下的百分之15以上，這樣才能對沖跳槽帶來的乙個風險，當然如果你實在很想去這家公司的話，那麼薪資就另談了。