要實現這點，我個人建議：
1. 做任何工作，認真去做——在從事互動設計之前，我做過網頁設計，也做過動畫設計，也做過ui設計，也做過產品策劃，任何乙個崗位都必須認真去做，而不是好高騖遠。
2. 多學習，多總結，多沉澱。——從事基層管理，也會去學習應該如何更好管理團隊，如何做團隊的激勵，如何更好的溝通，也不斷加以總結。有了這些總結，別人會容易了解你，也會很容易與你產生交流，從而你個人也會獲得更快的成長。
3. 視野多開拓一些，不必給自己限定非去做什麼不做什麼，要多了解一些業界的變化，多吸收一些新鮮的東西，然後在有機會的時候，才能夠去把握機會。——喜歡讀書，且不限於互動設計的書。
除了這三個前提，我另外給你一些建議：兩線並重。
第一條線：實踐。
在實踐中不斷學習，就是乙個捷徑，別無它法。實踐，我就不好指導你了，可以從實習開始，找乙個互動設計或者與互動設計靠近的工作，如使用者研究員等。在實踐前，你需要先掌握好一些基本的職業技能。在我之前的部落格裡，也串了一下所謂的職業技能會包含哪些：
第二條線：學習與思考。
這是不能間斷的，現在我已經從事非互動設計的工作了，但是仍然要保持相同的進度，比如敏捷式的ued設計，還有移動端的互動設計等等。
補充所需的知識體系——「梳理並儲存資料」
現在要解釋下**了，這是我整理自己的書目時拍攝的，請注意我有意排列的從下到上的順序：
1. 你首先要了解人機互動的基本理論，除了我所列的數目，還有一本《互動設計精髓》，可以買來讀讀，讀了這些書，基本上你與圈內人的對話不成問題，且給自己更多探索學習的關鍵理論數。
2. 其次，在理論之上，你需要了解現實生活中的ued方**與實踐指南,比如網際網路專案、移動應用開發專案的建設流程是什麼樣的?ued在其中什麼階段介入?互動設計師在專案裡承擔著什麼樣的角色?專案對於互動設計師的交付物要求是什麼?比如site map, page flow, 線框圖等等，然後思考自己能夠產出這樣的交付物嗎?如果不行，就對症下藥，缺啥補啥唄。
自己要學會架構自己的知識體系。另外除了多看一些ued的團隊部落格外，也可以讀一些相關的書。然後，你可能會遇到一些專業上的瓶頸，比如具體專案裡，你可能不知道如何更有效設計乙個表單或者搜尋方面的設計，或者導航，那麼也可以針對性去補充這些知識。這個也不是太急，現有地基才會有這個問題，不必太早準備。
3. 然後，你的設計總歸到要說服別人接受，學習一些溝通技能，或者說服技巧，或者更有效的思考視覺化的表達是很重要的。
4. 最後，你需要去驗證你的設計是否有效，就關係到使用者體驗的度量，資料分析的技能。
5. 請注意這摞書的兩邊，都是一些和ued沒有直接關係的書，比如**鏈管理，生活與工作的未來，創新思維，甚至管理類與營銷類的書，這些書不能直接指導你去做ued設計，但是能夠提公升你的商業意識，能夠幫助你站在商業的全域性去看待問題而不是只糾結於ued乙個小角落裡。
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記 得有一家大型的知名快速流轉消費品企業，由於品牌擴張需要大量的專業職業經理人加盟。其中之一便是大量招聘產品經理。但當一些優秀的產品經理崗位的應聘者在談到 對誰負責時 這家企業的人力資源部長就說，對我們的市場部部長助理負責，也即是產品經理的頂頭上司。一聽這話，這批人馬上走掉了一半！大家一致的看法是 ...