企業資訊化 IT部門的系統分析

2021-08-22 12:52:22 字數 1400 閱讀 1868

年底一直在做it部門的規劃。要建設好企業的資訊化,it部門的建設是非常重要的。如何建立乙個與企業資訊化趨勢符合的it部門,決定了資訊化的成功的基礎。

這段時間正好碰到一位在網易的同學,他正好也在做部門的規劃。於是正好簡單的**了一下。交流中發現他們是研發部門,而我們是運營部門,確實有很多不一樣的地方。另外,兩個公司的文化不一樣,規劃的方式也是不一。

我們公司是借鑑的麥肯錫的7s方式來進行的規劃。當然了,我也是剛剛走馬上任,對這裡面的很多思想還不是很清楚。不過正如我們老大說的,邊做邊學習。扒一層皮,好好學習!

麥肯錫顧問公司研究中心設計的企業組織七要素(簡稱7s模型如圖示),指出了企業在發展過程中必須全面地考慮各方面的情況,包括結構(s tructure )、制度( system )、風格( style)、員工( staff)、技能(skill)、戰略( strategy)、共同的價值觀(shared vision)。

對於it部門的規劃,從公司的目標和戰略為輸入,加上it部門的本身職能,那就是it部門需要考慮的所有問題了。在考慮清楚本部門明年的重要任務後,下面就是要建立與之匹配的企業組織結構和制度來保障任務的完成。

說實話,我在這方面並不擅長。這也是我後來感覺非常有所成長的原因。

對於制度和崗位的分析到底用什麼思路來考慮,對我來講,一開始就是毫無頭緒!只是按照現有的理解,簡單的羅列。公司的第一輪答辯後,經過老大的指點,突然感覺對這方面有點理解了。當然了,這也僅僅限於我目前的理解。和系統大師們的理解相比,還差得遠呢。

個人企業

軟體應用軟體

業務系統

軟體管理

硬體電腦裝置

網路互聯

資產管理

高效資訊化(實用)

安全上面是乙個簡單的分析矩陣。我認為非常有用!想想軟體設計也是如此。各個維度的交叉分析,可以讓系統顯得更加清晰。重點就容易體現出來。而原來可能存在的漏項也可以被發現。

而且我突然意識到老總真是太偉大了(這絕對不是奉承,是絕對的佩服),老總在對我們企業資訊化的目標的時候,就提出了:高效、實用、安全!看看上面的**分析結果,完全配對!

在此分析基礎之上,就是在各個領域,設立相應的制度。這樣系統的初步模型就形成了。

我原來在軟體設計方面的系統分析自以為還可以了,現在想來,企業的系統分析思想其實應該和軟體分析是一致和相通的。但我不能總想著軟體了,因為在目前這方面,我完全是新手,對於我最好的方法,不是模擬,而是全心地去接受。這樣對我的成長才是最大的。想起李維先生最近部落格中提到的ruby也是如此,ruby雖然也是乙個語言,但要真正接受ruby的精髓,不是拿著c++去比較,而是全心地去接受新的ruby。我也是應該如此吧。

企業資訊化

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