他們二人的**看法差不多，也就是在
2010
年的粗鋼消費量在
4.70
億噸。我個人不以為然，理由是行家們從來也沒有準確的**過我國鋼材的消費量。在五年前，有誰敢說
2006
年的粗鋼消費量能夠達到
3.98
億噸？大多數的行家認為我國在「十五」末的粗鋼消費量僅僅是在
2.50
億噸，相差的實在是太大太大了。
我在國家發展改革委有關負責人就《關於控制鋼鐵工業總量淘汰落後加快結構調整的通知》答記者問中發現一段有趣的話語：
問：為什麼將淘汰落後煉鐵能力的期限延到「十一五」期間？
答：淘汰落後產能目標中指出，在「十一五」期間，淘汰約1億噸落後煉鐵生產能力，2023年前淘汰5500萬噸落後煉鋼能力等，2023年淘汰落後產能工作要取得實質性進展。對淘汰落後期限的確定，與《產業結構調整指導目錄（2023年本）》有所不同，應該說《產業結構調整指導目錄（2023年本）》提出的2023年前淘汰
300立方公尺
及以下高爐，20噸及以下轉爐和電爐裝備，目標是正確的，《通知》之所以將淘汰落後煉鐵能力的期限延到「十一五」期間，主要是考慮到實踐中的一些具體情況：
一是從我國鐵、鋼能力平衡情況看，現有煉鐵落後產能（1億噸）要大於煉鋼落後產能（5500萬噸），而煉鐵現有和新增產能比煉鋼現有和新增產能小3000萬噸/年左右，且我國鋼鐵工業以長流程為主，2023年前淘汰全部落後煉鐵能力有困難，但淘汰5500萬噸落後煉鋼能力是可行的。
這一段話的言外之意就是目前還是需要這些落後產能繼續生產的，否則供求關係出現逆轉，所以就只能慢慢的用新建產能來替代落後產能。就說明在制定《產業結構調整指導目錄（2023年本）》的時候還不能準確的認識到我國鋼材的消費能力。
大家再來看看這個，
2005
年11月30日
的國研中心報告《2023年鋼材石油供需形勢**》，報告中**鋼材需求增速放緩2023年全年我國各行業對鋼材的總需求將達到3.06億噸
（實際消費鋼材3.97億噸，我估計當時十月份的鋼材消費量統計資料已經超過了他們所**的全年消費量），比2023年增加3025.8萬噸，增幅為10.98％。報告中稱，根據***發展研究中心完成的「中國鋼材需求(國內)**模型」的分析，預計2023年各行業對鋼材的總需求將達到33685.44萬噸，比上年增加3096.12萬噸，增幅為10.12％，較2023年和2023年增幅繼續回落。報告中繼續**，2023年我國鋼材國內供給量約4.53億噸，總需求量約3.37億噸，供給超過需求約1.17億噸。
這份報告由***發展研究中心產業部「中國產業發展跟蹤研究」課題組，課題負責人:劉世錦
馮飛，撰稿人:楊建龍(***發展研究中心產業部)劉均華(清華大學)王劍(清華大學)。看見了這個**報告，
鋼鐵協會副秘書長戚向東實在是忍不住了，就指出了自相矛盾、錯誤百出的其中乙個最基本的資料。
國研中心就出面修改了乙個資料，請注意，僅僅是修改乙個資料。潛台詞就是：就錯那麼乙個資料嘛，沒什麼大不了的。要知道，最基本的資料是錯誤的，那麼其它根據這個資料所推算的資料還能正確嗎？嘿嘿
看了這個**報告，真的是讓人哭笑不得。要知道，這個報告出台的時候05年的鋼材消費量至少十月份的統計資料已經出來了，難道就不能根據十月份的消費量資料馬馬虎虎的推算一下全年的消費量嗎？按照05年的鋼材消費量是3.97億噸，那麼難道06年的鋼材消費量會減少6000萬噸？真正的不可思議。因為在這個報告中不僅僅是乙個資料的錯，是整個一系列資料的錯。就是這樣的報告，竟然能夠堂而皇之的公布於天下，讓全國的大大小小的**們去參考，去決策。其實，說的嚴重一點，****的權威性就是被你們這些糊塗人弄沒了。04年我國開始的煤荒、電荒、油荒、運荒都是你們惹得禍！難道你們還想製造出乙個鋼材荒？好在地方**沒你們那樣笨！
我還注意到昨天8月
29日***在發布的《鋼鐵行業上半年經濟執行形勢分析》中有這樣一段話：「
二是投資過快增長勢頭受到抑制。上半年，鋼鐵行業完成投資
997億元，比上年同期增加
26億元，增長
2.3%
。投資增幅與
2005
年相比明顯下降。」用我的小學生水平，無論如何也算不出「完成
997億元，增加
26億元，增長
2.3％」的結論。難道他們用的是外星人的高等數學？
可笑的是這些行家們從不臉紅，就一句跌破眼鏡了事。那些專家們說起歐美國家的發展現狀來頭頭是道，但就是看不清自己家的事情，為什麼呢？因為他們是在用現在歐美國家的現狀來對比我國的發展。殊不知英國的工業化是
200年前就已經開始了，歐美國家在
50年前就已經完成了工業化，而我國還是剛剛在開始。歐美國家在
30年前就停住了人口增長甚至是負增長，而我國在
30以前是人口的**時刻，這些人就是我國現在的勞動力大軍，我國的人口與整個歐美國家的總人口差不多！他們為什麼就不能去研究一下
100年前的歐美國家呢？嗚乎哀哉，這就是我國納稅人養的專家，不知道他們除了拉幫結派、偷奸取巧與花天酒地、關卡弄權還能做什麼？當然，他們在單位搞福利分魚的時候就能夠非常準確的告訴你：你的那條比我的大！呵呵，扯遠了，打住。
摘自拙作《鋼鐵行業供求關係》（未定稿、未定名）
說說老闆們的「畫餅充飢」
說說老闆們的 畫餅充飢 企業善待員工要落到實處 現在很多企業老闆都喜歡畫大餅，給員工一些精神上的糧食，讓其為自己賣命。這本無可厚非，畫大餅是老闆調動員工工作積極性的乙個絕好手段。但是問題的關鍵就在於老闆你畫的這個餅是虛的還是實的?員工期望老闆給自己足夠的發展空間，不錯的發展待遇，老闆期望員工能為公司...
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專家指出 學生教材中不應再誇大我國資源豐富 新華網銀川 月 日電 馬敏 孟昭麗 中國工程院副院長，中科院院士王澱佐近日在寧夏建設節約型社會專題報告會上提出，目前我國資源相對缺乏，學生教材中不應再誇大我國資源豐富，這樣才有助於我們從小樹立起資源緊缺的意識，提倡節約光榮 浪費可恥的社會風尚，樹立節約型消...
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