人事工資軟體好用嗎？與傳統算薪區別在哪？有i人事召開的線上峰會，其中重頭戲——i薪稅重磅發布，展示智慧型薪稅裝備公升級成果，讓企業薪酬管理進入數位化時代。據i人事總監will zang介紹：i薪稅，可無縫貼合「企業薪稅管理場景」，無需切換系統，hr可乙個平台完成「薪酬+稅務」工作全流程，與釘釘等第三方平台對接，自帶員工檔案、考勤、績效等模組，薪稅資料自動關聯算薪，輕鬆助力企業打造「薪稅工作實操→薪資資料分析→薪酬戰略決策」閉環，通過對薪資資料有效利用，驅動管理決策，實現角色轉變，晉級業務發展夥伴。
人事工資軟體好用嗎？i薪稅 6 大「薪」裝備，能最大程度幫助hr免除手動操作，助力薪稅 1 體化，打造非凡薪稅管理體驗，主要表現在以下方面：
1、員工異動資訊及薪酬資料**電子化，無需手動收集，提高效率，避免出錯；
2、自動計算各收入項，不必手動操作，降低繁瑣度、提高準確度
3、 5000 人薪資， 3 分鐘算內完
4、可自定義配置算薪邏輯、企業年金、獎金體系……支援各類複雜薪資方案
5、無需多平台切換， 1 個平台完成薪+稅，精簡工作流程，效率倍速增長
6、形成知識沉澱，hhwiphrqepmr新人也能快速搭建薪資方案，薪資管理體系不斷檔
同時，will zang還提到，i薪稅，融合「科技+業務」，幫助企業實現數位化薪酬管理場景，可縮短算薪時間95%，減少手動操作98%，算薪準確度100%。相較於傳統算薪，主要有以下不同之處：
i薪稅可快速搭建薪資方案
目前，絕大部分hr都是使用excel配置薪資表，各薪資專案的邏輯關係都是使用公式配置，特別是 2019 年稅改後，個稅計算方式複雜，對hr的excel能力要求更高。i薪稅，結合了 1000 多家企業的薪資方案，設計出適合大眾企業使用的薪資模板，薪資模板中包括各種薪資專案的計算邏輯，並且結合新稅法，針對不同的納稅身份、不同收入使用不同計稅方式。操作簡單，上手容易，hr小白也可以快速搭建薪資表。同時，i薪稅也支援自定義公式，hr可以根據企業自身的需要，自行編輯薪資專案計算邏輯，從而實現快速搭建薪資方案，一般新人也可 3www.cppcns.com 分鐘上手。
2、i薪稅可自動計算累計減除費用
人事工資軟體好用嗎？新稅法執行後，hr面臨更大挑戰，比如新稅法中累計減除費用的計算邏輯影響因素多，多樣的情況使得hr在計算時，非常易出錯。（人事工資軟體）i薪稅結合稅局的統計彙總邏輯，根據企業的配置，自動計算累計減除費用，企業在薪資方案配置時，選擇相應的薪資週期和稅款申報期，系統會自動計算員工的累計減除費用，簡單高效。
3、i薪稅直通國稅系統
目前很多企業在申報個稅時，先在稅局系統中手動**員工專項附加扣除資料，完成薪資核算後，再手動匯入個稅申報表進行個稅申報。（人事工資軟體）i薪稅與稅局系統打通，實現乙個系統完成薪資計算、個稅申報的全過程。在i薪稅中，一鍵同步稅局的專項附加扣除資料。完成薪資核算後，自動生**員資訊表和個稅報表，一鍵完成個稅申報。
4、i薪稅關聯花名冊資訊
人事工資軟體好用嗎？對於公司入離職人員較多，或者員工調崗調薪情況較多的企業，每月薪資核算時，確定算薪人員，工作量繁雜，也容易遺漏出錯。i薪稅，根據薪資方案的關聯人員，自動關聯人員資訊、薪資的基本資訊、調薪資訊，算薪人員自動確認，人員資訊、薪資資料自動同步，各類資訊變動彙總，無需手動操作。
5、i薪稅實現完整薪酬資料收集
hr線下計算薪資時，各種資料收集渠道非常多，比如人員信程式設計客棧息、考勤資料、社保資料等，整理引用過程繁瑣 並且容易遺漏出錯。（人事工資軟體）i薪稅針對人員資訊、考勤資料、社保資料等，一鍵完成系統內資料同步，簡單、準確。i薪稅也支援外部資料的引用，輕鬆對接第三方，完成資料同步，比如pos機的零售**，crm的業績資料，工廠計件資料等等。
6、i薪稅讓算薪步驟更簡化
傳統方式算薪時，hr常使用多**匯入，步驟繁、易出錯，且資料**渠道多，易遺漏。使用（人事工資軟體）i薪稅，在完成薪酬資料準備和彙總後，可確定算薪人員，同步各類資料，一鍵核算， 3 步就完成薪資計算，易操作，速度快，資料準。
7、i薪程式設計客棧稅提供一鍵電子工資條
傳統的手動列印工資單，費時費力且容易出錯。用（人事工資軟體）i薪稅，薪資核算完成後，自動生成電子工資單，一鍵發放，員工可通過app、釘釘、郵箱、簡訊、微信等多種方式查閱工資單。
8、i薪稅助力實現智慧型決策
人事工資軟體好用嗎？完成薪資核算後，hr還需要製作各類報表，如社保公積金費用表，部門薪資彙總表，人員成本分析表等等，不僅複雜耗時，而且容易出錯。通過（人事工資軟體）i薪稅，hr可以根據企業自身情況，自定義配置報表邏輯。每月薪資完成後，自動生成各類統計報表，並且展示形式多樣，**式、圖示式，滿足企業需要。同時，i薪稅還融合智慧型bi工具，程式設計客棧為企業高層，提供更好的分析決策工具。
本文標題: 人事工資軟體好用嗎？與傳統算薪區別在哪？
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2020免費人事工資軟體，支援各類複雜薪資方案
2020 免費人事工資軟體，算薪高效便捷i薪稅 人事工資軟體 i薪稅 6 大 薪 裝備，能最大程度jpkkhye幫助hr免除手動操作，助力薪稅 1 體化，打造非凡薪稅管理體驗，主要表現在以下方面 1 員工異動資訊及薪酬資料 電子化，無需手動收集，提高效率，避免出錯 2 自動計算各收入項，不必手動操作...
好用的人事工資系統，企業負責人都有所獲
很多公司hr都有著關於 薪酬計算 的問題，即便是從業多年的資深hr，也無法保證每月薪酬計算不出錯，若遇到與薪資相關的專案有異常變動，比如社保福利調整 人員異動 獎金績效月度浮動，更成為hr的 災難 企業是否可以通過好用的人事工資系統，幫助hr提高算薪準確率及效率，也讓hr小白 hr專家 企業負責人都...
免費的人事管理軟體？好用的人事管理軟體有哪些呢？
用vika維格表來做人事管理，是乙個不錯的選擇。vika維格表從電子 的組織思路出發，從組織人事 員工資訊 資料分析 花名冊 假勤管理 薪酬管理的各個方面解決了企業人力資源管理的問題。企業的okr可以在vika維格表裡定下來，作為企業接下來的執行指標，以及績效考核的參考。像下圖灰色標籤，使用的就是v...