近期由於經歷了很多，不由得讓我想起了一句話「選擇大於努力，思維決定選擇「，因為努力只是成功的基礎，而思維才是決定了成功的關鍵。
近段時間，一些朋友總是在說"安穩的工作使我消沉",但在我看來卻並非如此，因為穩定的工作並非只代表」安穩「更代表了」積累「。對於很多職場人來說，想要在全新的行業立足，沒有三到五年的持續積累，基本談不上什麼成就。當然，積累並非只是單方面的，這種積累包括經驗、能力、人脈、口碑、信心等。
所以對於這些朋友所說的安穩的工作使我消沉，我並不贊同。因為真正使人消沉的其實是「思維固化」和「過於理性」的你。不知道大家身邊有沒有遇到過這樣的一些人，時常總是會說一些讓你覺得莫名其妙的話，例如：有選擇比沒選擇其實更難選擇等例如此類的話，這樣的話有什麼問題呢？問題會很大，因為種情況就是我們常說的過於理性，而人一旦過於理性，就會讓理性成為枷鎖，成為乙個人成長的壁壘。
並且從另外一點來說，過分理性的人總會在潛移默化之中養成「弱者思維」，總會在不自信中否定自己的決定和規劃。就像我之前遇到的一件事情，兩個人一起選擇創業，其中乙個人就是過於理性，再做任何決定之時都會思慮很久，而另乙個人確是「膽大心細」任何是在他面前，他都會輕鬆解決。有次他們的創業專案需要進行大量的資金投入，不然創業可能就會失敗，這對於他們來說是不能接受的。所以兩人就選擇了兩種不同的方式找投資。過於理性的一位選擇了加入某家公司用技術來換取資金，而另一位卻是選擇了，帶著乙個揹包和兩萬多塊錢現金，就開始了自己的 「世界融資之旅」。其結果呢？理性的人放棄了創業夢，認為太難了。而另一位花了一年時間拿了一筆投資，開始了屬於他的創業生涯。
所以，我想要告訴大家的就是，機會從來不是靠理性識別的，它靠的是一種非理性的衝動爭取到的。不過話說回來，我們應該如何保證此種事情不會發生在自己身上呢？下面我給大家總結了幾種方法，希望對大家有用。
勇於接受
過於理性並不是什麼可恥的事情，相反，在一些事情上過於理性才是保證成功的第一前提，所以我們要敢於面對理性而不是被理性所左右。
善於觀察
了解自己理性的源頭，你可以回憶自己的成長，會議一些關鍵決策點做出的選擇，然後在思考，下次再遇到同樣的問題，該怎麼來解決。
強化邏輯
我們要明白」人生發展不是選擇，不是戰略「而是你對未來的規劃邏輯，你想要你的未來成為什麼樣，那麼你就要明白你當下應該怎樣去做。
大學並非是高考結束後的天堂
讀小學時，壓力似乎最小。每天都按時上下課，有一堆夥伴可以玩耍，而且並沒有那麼多的煩惱，最多是和朋友或者父母鬧矛盾了，一頓好吃的 或者小禮物就可以解決。上初中後，父母 老師們都緊張起來了，常談的話題只剩下了成績 學習，看看現在的學生，每天放學後還要補課，將壓力就這樣放大了。也許你上課好好聽，作業自己認...
研發衝突管理（2） 制度並非是死的
臧超飛 頂星數碼 對於公司的兩個制度之間存在的衝突又該如何處理呢？比如，乙個制度說，質量就是公司生存的根本 另乙個制度又說，以客戶為中心 而質量與客戶之間有時出會出現衝突。在這種情況下我們應該以客戶為中心來變通處理嗎？朱光輝 漢華諮詢 我不這麼看待這個問題。當客戶急著要我們發貨，而我們的產品中可能還...
工業網際網路或許並非是5G的救命稻草
5g商用已有一年多時間，不過目前5g的發展正面臨著缺乏 殺手級應用 的問題，有人認為工業網際網路或許會是5g的重要應用場景，然而柏銘科技認為工業網際網路或許並非是5g的合適場景。對於工業來說，首要要求就是穩定 低成本，目前的5g恰恰缺乏這兩點。5g採用了高頻段，導致5g網路難以覆蓋溝溝角角，為了實現...