原則：
貴在堅持：學而時習之，知識變化快，但是基礎理論變換非常緩慢，對於那些非常基礎的理論知識，需要經常複習
重視實踐：紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行
重視交流：需要從別人身上學習。從老師、領導、同事、下屬甚至對手身上學習，是快速成長的重要手段
充實總結和輸出：因為實踐中會掌握大量細節，要深刻的總結和思考，接受別人的檢驗是高層次的總結
重視規劃：
長期規劃：一定**遠矚，定方向，做有積累的事情，原理日暮西山的行業，一邊走一邊看
短期規劃： 生活，成長，績效，晉公升之間平衡， 確定優先目標，確定每個目標下線，優先為下線目標分配足夠資源，定方案，對方案中的任務按照優先順序排序
如何在工作中脫困？
1 了解你的工作 我了解我的工作嗎？對本職工作瞭如指掌 要努力在技術性層次確保自己能夠勝任工作。說出自己當前首要的三項工作，而這三項工作是領導認為你最應該做的三項事情。要把這三項工作說清楚 理解透徹，找到解法 行動。2 專注於正確的事情 我所專注的是不是正確的事情？把精力花費在正確的事情上 找到對組...
如何在工作中拒絕混蛋 1
文章原載於 程式設計師 雜誌07年第10期 職場裡總會時不時出現些工作之外的鬱悶困擾著人們，讓大家不由得產生出 一顆老鼠屎，壞了一鍋湯 的無奈。在外行人看來，程式設計師應該是乙個學術氛圍頗濃，專注於技術，不問世事的群體，這樣的職場圈子應該是純淨而缺乏鬥爭的，那麼今天我們就通過調查來看看這個職場圈子到...
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