祖國始終選擇選擇祖國的人。這是我在招飛手冊的上看到一句話，這句話不斷地實踐中得到驗證。大二的我提前上了《就業指導》這門課，目的是想提前了解就業形勢，就業對於我來說其實是既熟悉又陌生。
高三那年我參加了空軍飛行員選拔，通過了複選並且高考分數達標，而我在選擇前往北京定選和南理工自主招生時，我選擇了後者。這是我與「就業」關聯最早的一次。曾經機械人競賽經歷帶我走上科研的道路。但是當時對自己的認識不足和盲目自信，果然高考並未如願。滿懷科研夢想的我在大學裡度過了一年以及參加了這次的招聘面試後，認識產生些微妙的變化。
面試一：廈門航空
「曾經你對我愛搭不理，以後你高攀不起」，這是在我在去年的招聘中得到的體會。
在上學期某個週三的傍晚，我偶然路過進行廈航招聘會的教室。因為是飛行員招聘，主要要求是身體素質及學習能力，因為通過了空軍招飛，對於民航就不在話下了。但是我發現在基礎資料**上，學歷一欄有5個檔次：985/211/一本/二本/三本，發現這在選拔中是很重要的籌碼，感到了有一些失落。向招聘人員介紹自身情況時，招聘人員聽到我是大一的學生後，便讓我下個學期再來參加。
曾經高中時因為理想放棄的選項，如今重新選擇，卻沒有往日的光環了，生活似乎想告訴我什麼。
面試二：lg電子（杭州）****
這是在校體育館二樓舉辦的下沙經濟開發區專場招聘上的一次面試，也是在這次招聘會的我面試的第一家，之所以是第一家，是因為在環視會場各個展位的過程中和招聘人員對上了眼神，我就投以笑容走了過去。
她首先問了我對他們公司是否有了解。
我看到了符合自己專業的機械工程師。便問她，這個崗位在公司裡具體從事的工作。
她表示主要進行裝配和生產線的維護，我問她那麼有沒有研發類的崗位呢，她說研發工作主要在總公司，他們主要從事的是製造。那我便問她企業的晉公升渠道是怎麼樣的，有沒有到總公司的機會。她沒有很明確的說明，但是向我表達了肯定的態度。心裡有了些失落，的確目前學校的水平以及這次招聘會的下沙經濟開發區專場，在跨國公司裡從事研發工作，是需要自身的硬本領去尋找機會的。
在了解到我有美國訪學經歷以及全英文班學習後，她肯定了我的語言水平，並且表示他們公司雖然是lg公司的子公司，但是向上層匯報也需要使用韓語或者英語，書面報告則必須使用英語。但是她並沒有發現我的年級是大二，便收下了我的簡歷。後期，hr部門有向我打來了**，我便向其說明了情況，這是一次試水，麻煩貴司了。
面試三：杭州美儀自動化****
這是招聘會的第二家。位置處在進門正對著的**位置，有著乙份紅色宣傳海報，比周圍的企業搶眼些。我上前表明了自己的態度後詢問了對應崗位的情況，發現了機械專業本科進入企業後多數是做裝置維護方面的工作，雖然事先有估計是這樣的情況，還是有了一些小落差。
我問他公司有其他地方的分部嗎，他告訴有在在各地包括我的家鄉省份的辦事處，主要從事的是裝置指導和維修以及推廣的工作。
招聘人員問了我將來深造的打算，突然我有點回應不上了，因為自己給自己規劃的路線是保研或者如果發現自己沒有科研天分的話就參加大改駕成為某航小飛，因為我沒有計畫在本科畢業就投入工作領域，一是本科專業的深度不夠，不可替代性低。二是如果自己還是放不下名校夢希望繼續深造。
面試四：金龍機電（杭州）****
他表示他想看了我的專業比較符合，且學習到的課程：模電數電，工程製圖也是符合這個工種的。
我還問了貴企的如今使用作圖軟體是哪些。他告訴了大部分學生進入企業後都要重新學。
他說了幾點他比較看重的：課程內容是否符合對應工種、實踐經驗。無論是學校安排的時間或是自己的實踐，企業想減少培訓新人的成本。這告訴我們要靠自身去捕捉時代動向，這樣才不會被時代落下。
一點想法
如今大多數學校培養的學生與企業需要的人才是有差別的，我認為有2個原因：
因此對於就業或是其他發展渠道來說，我們就需要打造自身的自學能力與不可替代性。
自學能力可以通過參與競賽科研來培養，因為競賽科研基本針對的是當今社會需要解決的事情或是需要的方向，也就是最新的知識。通過參與這兩項活動可以提高知識水平與理論的生命力以及對實踐的掌握，從而進一步發展理論。
這兩年以來，我的想法從知道自己招飛通過的喜悅，到冷靜下來考慮家庭選擇自招從事相對自由能夠照顧家庭的科研研究者，再到發現需要物質基礎才能實現理想，最後到現在的人生需要做一件符合自己理想的事，這樣我才能堅持下去。
無論將來的決策和就業單位如何，重要的是不能被環境限制，不能止步不前，不斷成長，增強能力，保證德才相符，位置與腦袋對應。也要認清自身，與他人多交流，團隊合作是十分必要的能力。保持自己的初心，為社會做貢獻，為身邊人樹立榜樣，帶給他們幸福感和快樂，這樣的人生就是不可替代且有價值的。
知識報國。
體質優秀。
戒驕戒躁。
祖國始終選擇選擇祖國的人。
以上。
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