曾在漢遊天下遊戲教育基地擔任過3年遊戲場景課程講師,就是ga傳說中的「高哥」。——編輯)
關於這個話題,很久以前就想寫,但一直限於想法上,今天太陽很好,終於提筆,也算是對自己職業生涯的乙個小小總結。
我已經在遊戲美術行業從業至今11年,去過大公司去過小公司,當過小美術,當過總監。如今自己公司也已經成立兩年有餘,回首往事,收穫頗多,總結如下。
2023年也就是 剛畢業那一年,誤打誤撞進入了廈門新瑞獅,那個時候這個公司在國內遊戲領域裡算是說的上話的乙個公司,公司比較大,人也多,戰鬥力強,可惜那個時候自己太年輕,心氣太浮躁,本領還沒學會,就想遨遊天涯,幹了半年,走的灰溜溜.不過還是學到了一些遊戲製作的一些皮毛,算是正式領我進入了遊戲行業,這個公司後來出來的很多同事大部分分散在全國各地,如今已經大多30幾歲,有自己開公司的,有當總監的,也有還是小美術的,不論職位如何,算是國內做遊戲的第二代人.,而今幾乎都沒什麼聯絡了.誰會記得乙個小小的美術在這裡混吃過呢.漢遊天下
2023年初,去了北京乙個台灣的公司,公司比較小,人也比較少,在這個公司幹了快兩年,公司也沒出過比較好的作品,可以說在技術上幾乎沒長進,不過也正是在這個公司認識了現在還是朋友的老闆,還有幾個很好的朋友,至今交往還比較多,也正是在這個公司目睹了乙個小公司成長的艱難,和不易.在這裡技術上長進不多,情商長進很多,學會了和人交往,也正是這裡教會了我什麼叫生存之戰.也留下了最重要的人脈.這個以後會詳細複述.
2023年初進了上海九城,這個時候的九城公司如日中天,除了盛大佔了頭把交椅以外,連網易都沒放在眼裡,而如今九城實力排名已經不知道到第幾位了.這個也許就是重**輕研發的惡果,成也**,敗也**.魔獸成就了九城走向高峰,也是魔獸讓九城一瀉千里,**雖然掙錢,但容易受制於人,無論你今天**多牛,只要你還受制於人,總有死的那麼一天,因為強的研發公司從來不受制於人,從來沒聽過暴雪需要聽別人,受制於別的公司的.盛大從傳奇上覺悟到這個,也是那個時候開始做研發的,如今的盛大還是很強大,網易走的也是重研發的道路,所以才能成就今天的網易.當時我在九城學會了什麼呢,我回憶了下,除了有一兩個朋友,幾乎沒留下什麼.大而無用,這個是職業發展上的大忌,你身在其中,卻是混日子,也左右不了公司的方向.我們只是乙個美術而已.雖然在當時還是個小小的領導者,正所謂上層的不重視決定下層的研發會走的艱難.從個人職業考慮來說,是無益處的.
2023年,這一年走的比較混亂,從九城出來以後自己去找了一段時間投資,另外又在上海戲劇學院上過幾個月的班,又去北京遊戲學院寫了幾本書.這段時間雖然只有大半年左右,但對我的益處是很大的,讓我真正從乙個優越者變成乙個失落的年輕人形象,原來自己其實混的一般,能正確認識自己是一件很重要的事情.這個時候我的價值觀開始慢慢改變,我開始尋找自己的出路,也就是我想要什麼,很多人是工作了幾年以後才能想到這個問題,我想要什麼,這個對於乙個人的職業發展將是多麼重要的事情,因為很多人一輩子都沒想明白這個問題,我想要什麼,又或是想明白了,但缺少行動力,這個命題讓我重新去思考自己,事業,感情,生活.我就象乙個剛剛學會走路的人,慢慢的爬著.但卻興奮的不能自己,我可以想象如果我在那個時候還沒思考這個問題,那是多麼糟糕的事情,挫折教會人成長,教會你怎麼去走.動盪的這一年,我產生了乙個蛻變.至今對我還是非常重要的.人生有得有失,正是這一年我懂得了自己.
2023年末,知道了自己想要什麼以後,我去了杭州,加盟幾個朋友開的廣告雜誌公司,在這裡我開始從事網路開發和管理,對於我來說,這個是個全新的行業,讓我置身於陌生的行業,接觸不同的人,接觸陌生人對於我有很大的吸引力,我喜歡和不同的人交談,了解別人正是我想幹的事情,這一年我見證了乙個公司從無到有,從有到慢慢成長的過程,看到了其實經營一家公司的不容易,和很多無奈,也正是這裡讓我從乙個純技術到乙個半技術,半市場的去考慮問題,乙個好的技術不懂得市場和成本將是多麼可怕的事情.,也正是這裡讓我意思到自己的不足,這一年日子過的很艱辛,但對於我來說,職業發展來說都是很重要的乙個轉折點,這裡讓我學會了什麼叫真正的放棄是多麼不容易,堅持又是何等的艱難,人生給你財富的正是這些挫折和艱難,無奈,苦惱.這裡學會了要成全是多麼的不容易,忍耐很重要.也正是這裡開始我意思到自己更多的不足,我需要一些積累.
2023年末,我去了上海epic,在知道了自己需要什麼以後,在這裡的三年,我很安靜,我開始有意識的去積累自己的財力,和耐力,另外有意識的去拓寬自己的知識面和交流能力,為此我在ga遊戲培訓機構擔任兼職的老師,當三年老師的工作經驗,讓我從乙個比較木訥的技術轉變成乙個懂得和別人交流的人,乙個把自己技術用最簡單的方法教給別人的人,這個也為我積累了大量的人脈資源,在epic的三年中,技術上大有長進,但相對於我來說,收穫更大的已經不在於技術了,而是情商上的突破.也正是這裡讓我意識到了,再強的技術也不過是技術,很難決定公司的發展方向,也左右不了公司的命脈,在國內,人才是最重要的因素.你可能可以成為乙個技術強人,但不可能成為乙個公司的領導者,乙個經營者,乙個公司的經營者需要更多的是眼光和情商.以及野心.從這裡我知道無論我的技術再牛,我也只是個頂多能做到經理職位的人,老闆我是永遠幹不成了,即使要乾到經理所要花費的精力也許比我幹一家公司還難,我知道是我要離開的時候了.三年的積累讓我金錢上有了一點點小積蓄.至少不擔心會月光,沒飯吃了.
2023年末,三年也就是我要離開epic的時候,這個時候要離開其實面臨幾個選擇,正如同我很多同事的選擇一樣,要要麼繼續呆下去,要麼找個大公司繼續工作養老,要麼自己創業.前面的幾個選擇無非是買房結婚生孩子,其實我也想過前面一種生活方式,無奈沒的選擇.也是內心的那點小衝動還沒有熄滅,我知道自己只有創業了.這個創業對於我來說有點悲壯,獨身一人,又是幹技術出身的,可想而知會遇到多麼大的問題.不過我也想明白,要在epic繼續幹下去,我永遠也幹不到老闆,永遠我知道每天過的都是等發薪水的日子,我已經能清楚的意識到我60年往後能在那裡拿多少錢了,真的很可悲.人生最怕既定的軌道.我清醒的意識到,在那裡無論我再努力,職業的發展上都將會是乙個短板,我無從跳躍,這個就是在大公司的悲劇,你知道自己無論多努力的時候都無從上位的時候,那種無奈和痛苦.乙個男人燒完了所有的青春,這個就只是若干薪水的回報嗎,我知道我缺少的是什麼,我也知道我選擇其他公司也將面臨同樣的問題,那是什麼呢,乙個認同感,乙個和公司同成長的喜悅感.乙個公司的主人感.還有乙個就是希望,什麼是希望,希望不等於薪水,而是公司成長的時候,公司的員工能同成長.這些就是乙個男人所需要的.人在絕望的時候,總會產生同樣的機會,機會往往在絕望的時候產生,只是你沒意識到而已.人最怕有很多選擇,當你沒的選擇的時候,你就會象阿甘那樣,只做一件事情,做到極致,因為你沒的選.人需要有這種向心力.阿甘精神,太重要了.
2023年末-2023年12月4日期間,公司從開張到等死,到發展壯大的過程這裡不再敘述.下面是一段自己的感悟和部分文字的摘錄,希望對於我們從事這個行業的年輕人,有點小小的幫助.
1,上次你問我的問題,我今天來做個解答,一般來說剛畢業去大公司,收入要比小公司多一些,大公司的好處就是福利,職業發展比較穩定,缺點是,職業沒有什麼上公升力,很可能你在那裡呆了5年還是個小美術。加薪比較慢。另外大公司分工比較細,你學到的很可能是單一工種,除非你做到極致,要不很難獨擋一面,人有在溫水裡的感覺,缺少動力,學到的可能是技術,但比較單一。管理和交際很難學到。我們這個行業來說,大公司很難有大作為。我們完全拼的是技術,缺少情商和其他的比拼。幾年以後,很可能你什麼也不是。大公司就是溫水裡的青蛙,在溫暖的環境裡慢慢等死。
2,小公司一般人都不願意去,因為小公司有幾個問題存在,第一薪水福利比較低,第二比較難遇到高手,第三公司發展不是很穩定。不過如果乙個小公司能穩定的向前發展,那麼去小公司有幾個優勢,第一,你能學到很多不同的技術,因為你在公司裡面很可能什麼都幹,第二,公司會把你當成個人物來培養,比如管理上,機會會比較多,你學到的很可能不單是技術上,還有很多包括交際等。第三小公司人員關係比較單純,同事關係比較好,這個對於以後也許能派上比較大的用處。在大公司人員關係比較複雜,很難有很好的朋友。總之在小公司風險大,學到的東西也多,你就是熱水裡的青蛙,時刻都有掛掉的可能,時刻提醒你這裡很危險,生存的動力會比較大。
3,你想過安穩的生活去大公司,你想過激情澎湃的生活去小公司,當然是相對的,另外中國有一句古話很適合。叫寧做雞頭,不做鳳尾。意思是雞頭雖然難看,但是你有很大的決定權,事情你說了算。鳳尾雖然華麗,但其實你什麼也不是。
6,跟對人比跟對公司更重要,跟對的人,他是你的領航者,他教會你怎麼工作,怎麼生活,怎麼面對挫折與艱難.
7,跟對公司,讓你從乙個小公司的小美術發展成乙個大公司的副總.甚至總裁.這個在大公司裡是幾乎不可能的事情.而在成長起來的小公司卻比比皆是,這個也就是為什麼,很多中型或者大公司的副總都是比較年輕的人,跳槽是跳不出這個職位的.並不是每個人都是唐駿.所以好的公司能與員工同成長是多麼的重要.也就是說,目標要比你現在得到的東西重要的多,因為你不知道你將來能得到什麼
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我覺得這也是我們公司目前的問題,因為老大是對技術非常執著而他本人也的確是乙個技術非常全面的人,所以他對我們的要求也是需要我們掌握盡量多的東西,希望我們什麼都要懂。我們公司是做android odm的,對android系統從上到下都會有所涉及,所以老大會對我們有這樣的要求也無可厚非了。在程式中啟動了過...