1.經過一番仔細的商量，大家選出了最適合自己的團隊合作型別：交響樂團。
2.說到組織方式呢，就必須說說為什麼這麼組織以及這麼組織的好處？大家在這個問題上達成了共識，我們認為在乙個團隊內部必須有明確的責任分工和任務分配，正所謂：「無規矩，不成方圓」，所以我們大家對組內每個人進行了職責定位和任務分工。專案報告，**程式設計（2個主編，1個副編），需求分析，測試除錯。通過這種方式，每個人都可以清晰的感受到自己的責任以及方向，這樣做的好處可以讓每個人知道自己也是隊內的一員，讓每個人都參與這個專案的過程當中，沒有所謂的一些「官僚主義」現象的出現，我們都會明白大家付出了多少，我們都可以從中或多或少的學到一些東西，這會讓我們每個人都體會到團隊工作的快樂，以此來彼此推進，共同成長。
3.對於為什麼這樣分工，道理也很清楚：這樣做可以最大程度的實現公平。相比之下，主治醫師同樣是乙個非常棒的選擇，但它的問題是：一人為主，其他人為此服務。就像它的整個名字一樣。很明顯，我認為它會弱化所謂的「團隊」作用，因為它並沒有讓所有人參與進來，這樣在很大程度上會讓每個人的心理「不舒服」，因此它不符合我們的主題，我們自然會摒棄它。
團隊和團隊專案
成員一 胡一鳴。性格沉穩，不怎麼愛說話。雖說能力有限，但在其他兩位成員的幫助之下可以不斷進步。成員二 王正帥。技術一般，實踐能力還行，不善於溝通，但能夠和團隊成員和睦相處，共同進步。成員三 楊曉。活潑愛動，技術一般，實踐能力不好，善於溝通。1.我們的專案型別 生活類 2.我們的專案的主要功能及會給使...
團隊專案第一次記錄
1.經過一番仔細的商量，大家選出了最適合自己的團隊合作型別 交響樂團。2.說到組織方式呢，就必須說說為什麼這麼組織以及這麼組織的好處？大家在這個問題上達成了共識，我們認為在乙個團隊內部必須有明確的責任分工和任務分配，正所謂 無規矩，不成方圓 所以我們大家對組內每個人進行了職責定位和任務分工。專案報告...
團隊成員及團隊專案
成員一 王正帥，技術一般，實踐能力還行，不善於溝通，但能夠和團隊成員和睦相處，共同進步。成員二 楊曉 活潑愛動，技術一般，實踐能力不好，善於溝通。成員三 胡一鳴 性格沉穩，不怎麼愛說話。雖說能力有限，但在其他兩位成員的幫助之下可以不斷進步。1 我們的專案型別 生活類 2 我們的專案的主要功能及會給使...