10.1放假的時候，會了次老家。去找哥哥商量成立公司的相關事宜和注意事項。請教了下法人的概念。末了，老哥送了我一本書，名為《高績效人士的五項管理》。這本書是公司外派他到上海培訓高管的時候的教材。
我認認真真的去看了，結果一發不可收拾，去杭州玩了3天的途中都在看，利用休息時間看完了。如果說每個人都能按照書中的方法去執行的話，我相信公司有很多人要失業咯。。實在是太高效了，現在3個人做的事，到時候1個人就可以做3個人的事。
為什麼本書的方法會這麼高效，可能是作者團隊中幾十年的實踐所帶來的結果。不光注重程式之間的結合，更是注重了人的結合。作者認為，人才是一切的根本。只有了解公司所有的人，調整他們負面的心態，才能讓他們從內心去高效的執行下達的命令。
如果您是乙個管理者，或者是乙個想要改變現況的人。這本書很適合你。~
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