詳細的描述乙個測試活動完整的過程
專案經理通過和客戶的交流，完成需求文件，由開發人員和測試人員共同完成需求文件的評審，評審的內容包括：需求描述不清楚的地方和可能有明顯衝突或者無法實現的功能的地方。專案經理通過綜合開發人員，測試人員以及客戶的意見，完成專案計畫。然後sqa進入專案，開始進行統計和跟蹤
開發人員根據需求文件完成需求分析文件，測試人員進行評審，評審的主要內容包括是否有遺漏或雙方理解不同的地方。測試人員完成測試計畫文件，測試計畫包括的內容上面有描述。
測試人員根據修改好的需求分析文件開始寫測試用例，同時開發人員完成概要設計文件，詳細設計文件。此兩份文件成為測試人員撰寫測試用例的補充材料。
測試用例完成後，測試和開發需要進行評審。
測試人員搭建環境
開發人員提交第乙個版本，可能存在未完成功能，需要說明。測試人員進行測試，發現bug後提交給bugzilla。
開發提交第二個版本，包括bug fix以及增加了部分功能，測試人員進行測試。
重複上面的工作，一般是3-4個版本後bug數量減少，達到出貨的要求。
如果有客戶反饋的問題，需要測試人員協助重現並重新測試。
人事面試 測試篇 36
您認為做好測試用例設計工作的關鍵是什麼?對業務和軟體需求非常清楚，可以根據需求不同選擇不同的測試用例設計 您以往的工作中是否曾開展過測試用例的評審工作?如果有，請描述測試用例評審的過程和評審的內容。評審計畫 預審 評審 評審內容主要是測試用例對軟體需求的覆蓋程度，對於相關邊界是否考慮，是否針對複雜流...
人事面試 測試篇 33
當開發人員說不是bug時，你如何應付？開發人員說不是bug，有2種情況，一是需求沒有確定，所以我可以這麼做，這個時候可以找來產品經理進行確認，需不需要改動，3方商量確定好後再看要不要改。二是這種情況不可能發生，所以不需要修改，這個時候，我可以先盡可能的說出是bug的依據是什麼？如果被使用者發現或出了...
人事面試 測試篇 30
測試用例設計的原則是什麼？目前主要的測試用例設計方法有哪些？代表性 能夠代表並覆蓋各種合理的和不合理 合法的和非法的 邊界的和越界的 以及極限的輸入資料 操作和環境設定等.可判定性 即測試執行結果的正確性是可判定的，每乙個測試用例都應有相應的期望結果.可再現性 即對同樣的測試用例，系統的執行結果應當...