當你無法回答別人提問時該怎麼辦？

當你無法回答別人提問時該怎麼辦？

以下情況每個人都遇到過：

比方說，你正在介紹自己花費幾小時精心製作的富有深刻見解的作品，或者你正與同事進行日常協作，這時候有人提出了乙個難題。

為了回答對方的問題，你在短短的幾秒鐘裡絞盡腦汁，瘋狂地搜尋答案。

然而，你卻無論如何都無法給出答案。

總之：你被難住了。

這在商業領域中很稀鬆平常，可能出現在任何情況下，比如說，一次重要的演講或是工作面試。

雖然你可能會大腦空白、手心冒汗，但重要的是要保持冷靜，切忌茫然失措。

重要問題

回想一下你上一次面對難題時的情形。

你當時都做了什麼？

你是如何應對這個問題的？

聽眾對你的回答滿意嗎，還是沒有回應？

那麼，我們就來預想一下並為下一次遇到類似的情況做好心理準備。

下面有幾個應對的步驟可幫助你解決難題，分為事前、事中和事後。

事前：

做好準備

事中：

反應

事後：

反饋

結論是

事實上，有效應對難題的方法不止一種。

正像之前所提到的，你可以通過很多步驟來控制住局面。

但是，你必須明白一點，有人向你發難就意味著聽眾對你所講的內容感興趣。

試想一下，當你進行到演講的問答環節時，滿屋的同行卻沒有乙個人對你提問，那氣氛將多麼尷尬？

或是，你的未來雇主沒有問你乙個有意義的問題，那情況又會是多麼的糟糕？

這對你來說意味著什麼？

短期來看，疑難問題確實是乙個不太令人愉快的挑戰。

然而，從長遠來看，這是幫助你成長為專業人員的重要一步。

原文:

當你不能回答別人的提問時怎麼辦

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