我曾經面試過乙個畢業4年左右的年輕小伙，4年的時間裡他跳槽了6次，在上一家公司才待了2個月左右。
我詢問他離職的原因，小伙很真誠的告訴我：
「我不喜歡上乙份工作，我覺得很是無趣。」
我仔細翻閱他的簡歷，才發現6份工作之間也都毫無聯絡,從餐廳服務員，到文案策劃再到銷售。
他解釋道：
「我不知道自己喜歡幹什麼，所以想要多多嘗試。」
我很理解他不知道自己喜歡做什麼的心情，但我也必須也要抱著對公司負責的態度，將他拒之門外。
首先，任何公司都不願意留下乙個頻繁跳槽的人；
其次，我個人認為職場上最蠢的做法，就是用喜不喜歡來衡量工作。
剛畢業不知道自己喜歡什麼我能夠理解。
可是都畢業4年了，當同齡人都在行業裡做到中層的時候，你還在底層飄著，尋找喜歡的工作實在太不靠譜。
如果一直找不到喜歡的，難道要一直跳下去嗎？
這個小伙兒是不知道自己喜歡什麼。
還有些人呢，是知道自己喜歡什麼，但是做著做著就不喜歡了。
剛開始的時候興致勃勃，可是還沒有到乙個月，就和我吐槽說她不想幹了。
細問下來，不過是覺得太麻煩了，剛開始靈感很多，可是後來自己的知識儲備量愈加減少。
有時候一篇文章憋一天也寫不出來，除此之外她還要考慮排版，**搭配等等，大批量的輸出以及瑣碎的細節，把吳月弄得焦頭爛額。
現在她覺得自己好像不那麼喜歡這份工作了。
吳月來找我的時候，我只對她說了一句話：所有的工作，其實你都不會喜歡。
為什麼這樣說？
因為任何事情一旦被重複、被考核，你都不會喜歡。
「興趣是最好的老師」，這句話常常讓我們誤解，以為只要喜歡就能做好，其實並不。
以前自己寫文章是宣洩情緒，有靈感了才會去寫。
而現在被束縛、被禁錮，就算沒有靈感了也需要硬找出靈感來寫，又怎麼能夠堅持喜歡下去呢？
很多人喜歡某個職業，不一定是真正的喜歡，更多的是因為不了解。
蔡康永曾經說過這樣一句話：
人很難知道自己喜歡或者不喜歡。
你的認知是需要乙個過程的，所以我覺得，用喜歡不喜歡來選擇工作，對90%的人來講，挺危險的。
因為恐怕，你以為你喜歡的事情，你去做了以後會發現，你沒那麼喜歡。
其實，找工作就和找男友是一樣的。
剛開始的時候你對乙個男性有好感，產生喜歡的情愫，或許只是因為對方和一句話，乙個動作，覺得他就是這個世界上最好的人，是你最喜歡的人。
和對方在一起久了之後才發現，原來他身上也有很多你不喜歡的地方。
比如不愛乾淨，比如嘮嘮叨叨，這個時候你的心裡就會有嚴重的落差感。
你剛開始對他的喜歡，只**了你們在一起的快樂幸福，這種喜歡卻沒有辦法讓你提前預知和他在一起的過程中將會遇到的挫折和挑戰。
你不可能靠著初識的荷爾蒙迸發就能夠和乙個人結婚生子相愛一輩子，這個世界上沒有那麼多無緣無故的愛。
白頭到老的愛情需要你的付出。
你必須要投入耐心，去忍受他的缺點，去投入時間，經營你們的感情，愛情帶給你的幸福感，會讓你願意去投入。
工作也是一樣，「喜歡」只是一種初始感覺。
在工作中遇到的各種問題、挑戰會讓你對它的喜歡，逐漸減少。
而長久地去做乙份工作，恰恰也需要你的投入，你需要靜下心來去處理問題，去分析利弊。
工作帶給你的，不論是掙錢的快感，還是解決問題的成就感，抑或是名氣帶來的榮譽感，都會讓你真正的愛上它。
反之，如果你做這份工作的成就感，遠遠無法抵消挫敗感的話，最愛可能會變成不愛，最喜歡也會變成不喜歡。
自己越是投入，就會越喜歡，越喜歡，就會越投入。
這是乙個正向迴圈，但是開啟這個迴圈的第一步就是先無條件投入，而不是還沒有怎麼投入就急著想要得到結果。
人生大多都是因為堅持而熱愛，而不是因為熱愛而堅持。
今年年初黃渤成為了首個票房突破百億的影帝。
但一開始，黃渤喜歡的並不是演戲，而是唱歌。
他說自己最瘋狂的時候，一天都在練唱歌練跳舞。
只要是休息放假的時候，他就能一天呆在屋裡不出來，就是喜歡。
後來想去和好的唱片公司簽約，可是沒人願意捧他。
最後他只能選擇了放棄，回到青島辦工廠了，經歷了不少波折，也沒取得什麼成績。
機緣巧合下，他跑去演了戲，雖然演戲沒有唱歌讓他那麼喜歡，但他還是全身心的投入。
越演戲越發現，表演給自己帶來了一種興奮感和滿足感。
這時候，他才慢慢覺得表演是他喜歡的一件事，好像這個事他能幹而且能幹得不差。
日本實業家稻盛和夫在著作《乾法》中說：
要想度過乙個充實的人生，只有兩種選擇。
一種是「從事自己喜歡的工作」，另一種是「讓自己喜歡上工作」。
能夠碰上自己喜歡的工作這種機率，恐怕不足幾千分之
一、萬分之一。
與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上自己已有的工作，從這裡開始。
命運其實很愛和我們開玩笑，有時候你喜歡做的事情，未必都能做好，可當你堅持去做一件事情之後，你會發現自己慢慢喜歡上了它。
工作和愛情一樣，動心很容易，堅持卻很難，但人生的每一種選擇，都將是你今後不可撤銷的選項。
沒有人可以決定你生活的模樣，除了你自己。
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