「經營成功的測試職業生涯」一文來自於james a.whittaker編寫的探索式測試附錄1。本文的討論重點是如何翻越那座位於職業測試人員和測試專家之間的山峰。
讀後感：
人生如登攀，在整個生命的過程中一直在不斷地」上山-登頂-下山「，翻越一座又一座山峰。james以登山為喻，非常形象，讓大家對測試職業生涯有更清晰的理解和認識。好的文章就是如此，你拜讀欣賞的時候，感覺就是在與作者進行一場親密的交談，他的每乙個文字都對你有深深的感悟或啟發。雖然我從事測試的時間不長，讀了作者的文章後，仍有很多共鳴。
上山：
從開始工作到現在，其實一直都在上山中，這樣的」山「很多，如測試技術、開發技術、測試管理、質量管理、專案管理等。測試入門其實並不難，但是越往後愈發感覺面前的山峰很多；想攀登所有的山，這種想法其實是不現實的，所以必須有取捨。我建議大家重點考慮兩個方面：第
一、工作中需要的」山「；第
二、你感興趣的」山「，瞄準這兩種山峰去勇敢的攀登，我相信收穫定會很大。工作需要的」山「，能幫助你在工作中達成目標，體現自我價值；興趣所致的」山「，能幫助你在工作中多方面發展，實現自我追求。在上山的過程中，需要非常多的技巧和方法，我同樣給大家幾點建議：第
一、踏實努力，這是成功的基本條件之一；第
二、思考總結，這是成功的基本條件之二；第
三、學習請教，這是成功的基本條件之三。踏實努力是態度，做任何事情必須要有好的態度，因為態度決定一切；思考總結是方法，知其然知其所以然，失敗是成功之母，我相信，只有不斷思考和勤於總結的人，才能從失敗中學到教訓，才能從不解中學到真知，才能在千難萬險中歷練真金；學習請教是法寶，人無完人，無知是暫時的，必須時刻準備學習和虛心請教他人，不懂不會不丟人，不學習不求教才是真的無可救藥。
登頂：
歷經各種磨難，最終登頂，肯定是異常興奮的，這也是上山之後的結果。我給大家幾個忠告：第
一、登頂是暫時的，因為永遠有更高的山峰在等待著你我，戒驕戒躁；第
二、個人或某些人登頂是不夠的，你的團隊、你所能影響的人都能登頂才是莫大的功業；第
三、既然登頂了，那就好好享受下山頂的風光，順帶把自己的過去好好的總結思索一番，準備好登頂下乙個山峰。對於我來說，在某些技術和積累方面比團隊裡的人稍微強一些，那是小範圍內」相對的登頂「而已，跟同行業的牛人相比，自己依然是在「上山登攀」而已。對於我們團隊來說，與之前團隊工作相比，某些方面工作確實達到了一定的高度，做出了一定的成就，也實現了「相對的登頂」，但是我們深知，那只是跨越了乙個小山峰而已，更高的山峰還在等著我們一起攜手前進。
下山：
我們常說，上山「容易」下山「難」，其實上山難，下山更難。難的是你心態上的改變。你願意改變目標，把鮮花和掌聲留給團隊裡的其他人嗎？你願意下放權力，把權力下放給團隊裡需要培養的人嗎？你願意轉變身份，當乙個教練，把自己所學無私地毫無保留地傳授給團隊裡的人嗎？我相信絕大多數人會渾身一顫，你必須也必然要拉大家一把，引導他人也攀越山峰。登山的路上團隊裡的人員永遠不能掉隊，你可以先下山，但是你必須引導其他人可以登上山頂，那種成功帶來的樂趣遠比你乙個人登頂來得的更多。
下山意味著你已經準備好了，開啟了登頂另一座山峰。在下山的過程中，給大家幾個建議：第
一、下山的時候一定要想著團隊還有人沒有上山，我們始終是乙個集體，幫助他們登頂是莫大的榮耀，也是堅定的目標；第
二、下山的時候要準備好下一步的攀登計畫，只有勇於攀登，不斷攀登，你才能站的更高、望的更遠；第
三、山是必須要下的，機會一定要留給更需要的人，知識一定要傳授給欠缺的人，此時的心態最重要，只有勇於下山，你才有機會攀登另一座山峰。
總結：
1、」上山-登頂-下山「存在於職業生涯的多個階段，這是乙個迴圈往復的過程，尤其對於某一方面的測試技能來說；
2、上山時，一定要注意選擇工作中需要的」山和你感興趣的」山「，切莫目標太多；
3、回顧之前自己上山的過程中，有三點非常的重要：一、踏實努力；二、不斷的思考和總結，把事情優化成流程和規範，提高效率；三、學習請教，持續完善自己知識體系；
4、在某乙個階段，感覺自己的見識、眼界、對事物的認識突然得到了增強，也可以認為是達到了某一領域的」登頂「，但是這個登頂是暫時的、相對的，因為永遠有更高的山峰等待著你我；包括團隊某些工作的」登頂「也一定是暫時的，因為更高的山峰還在等著我們一起攜手前進；
6、測試是乙個需要非常多知識廣度和深度的職業，你需要懂產品、懂開發、懂運維、懂管理，更需要懂測試，入門容易精通難，真的是太難了；我們需要不斷的跨越一座又一座山峰，完善自己的知識領域；
7、下山時你的目標一定要改變，不能一直留戀滿山的鮮花，應該引導更多的人上山且走向巔峰，享受引導他人成功帶來的樂趣；放下很難，但是不放下又怎麼能有下一次的成功登頂呢？把機會讓給別人，把知識傳給別人，你其實已經在攀登另一座山峰了。
原文內容簡述如下：
詳細的內容網上肯定可以搜到，感興趣的可以自行查詢。
回到未來
測試的門檻很低，但通往精通的道理卻很艱難。在通往測試山峰的入口，我們依仗的是這樣乙個事實：測試的很多方面都很容易掌握。這個層次的測試就如同在桶裡釣魚，簡單到足以讓任何人都認為自己很聰明。然而過了這個入口以後，道路迅速陡峭起來，而測試知識變得越來越晦澀難懂。如何通向這座山峰呢？你可能已經猜到，真正是說起來容易，做起來難。
上山
測試職業的早期階段主要是為征服測試山峰的漫長攀登做準備。最好的建議是從兩方面來思考問題，稱之為」測試今天的專案，準備明天的專案「，如果你做每乙個專案都把它分割成上述的兩半，那麼幾乎可以保證你能持續獲得進步。重複
做任何事情，絕不要重複兩次而不意識到或質疑這其實是個問題。希望所有的測試人員牢記這一點。測試自動化是解決重複勞動的答案。技術
測試人員常常會對軟體失效進行分析，如測試人員發現的缺陷、被忽略的缺陷、客戶發現的缺陷等。但是，分析成功也同樣重要，而許多新入職的測試人員卻沒能利用這個唾手可得的資源。新手在發現重大缺陷是非常興奮，我們需要思考的是這不僅僅是乙個缺陷或是一次成功，這個缺陷教會了我們什麼，是否值得我們將來成為更好的測試人員？
理解我們成功的成功的原因很重要，只有這樣做，成功才能被複製。對於測試人員來說，這種保證成功的原因就是一系列的測試技術、建議和工具，它們可以提高我們在未來專案中的工作效率。漏洞
我們必須更快且更有效率：高速低阻。我們必須使用和尋找產品缺陷一樣的流程來尋找我們自己的測試流程、測試過程中的缺陷。你必須一直尋找更好的辦法，使用你擁有的測試能力來最優化自己的測試流程，這會幫助你在測試的山峰上快速攀登，並增加你翻越山峰後成為專家的機會。
巔峰
測試山峰的巔峰處是乙個美好的地方。如果你成功地到了那裡，恭喜你，但這並不是最終目標。自己乙個人登頂是一回事，幫助其他人登頂卻完全是另外一回事。
有幾類資訊是測試登頂者必須關注的，這裡我們談的是其中兩種：來自應用程式的資訊和來自之前測試的資訊。
資訊的多寡在很大程度上取決於測試人員的能力，這是一種能夠使測試更高效的能力。在測試中使用這類資訊越多，測試就越偏向於工程而不是猜測。
來自測試的資訊意味著你必須關注在測試時所做的一切，並使用獲得的資訊來影響今後的測試。
你用哪些資訊來指導你的測試？你如何保證資訊是可獲取的，以便在測試中隨時可以得到？你如何使得資訊變得有用，以便它能以良好的方式影響你的測試？這些問題的答案將決定你在走下專家測試山峰時的前進速度。
下山
一旦你走在下坡的路上，就不要再去爭取」找到最多缺陷的人「或」找到最有意義缺陷的人「這樣的榮譽頭銜。反而我推薦你減少花在測試上的時間，而把創新作為你的首要任務。
在測試上創新指不急於向前，而是仔細觀察、洞察先機、找到瓶頸並改進團隊中所有人的工作方式。當你在下坡的路上，你能做的最好就是盡量保證更多的人能成功地爬上山峰的另一側。
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