單位不一定挽留有能力的員工，但對乙個忠心耿耿的人，不會有領導願意讓他走，他會成為單位這個鐵打營盤中最長久的戰士，而且是最有發展前景的員工。
站在領導的立場上思考問題；
與上級分享你的想法；
時刻維護單位的利益；
琢磨為單位創造價值；
在外界**面前經得起考驗。
敬業隨著社會進步，人們的知識背景越來越趨同。學歷、文憑已不再是單位考量員工的首要條件。很多單位考察員工的第一條件就是敬業，其次才是專業水平。
工作的目的不僅僅在於報酬；
提供超出報酬的服務與努力；
樂意為工作作出個人犧牲；
模糊上下班概念，完成工作再談休息；
重視工作中的每乙個細節。
積極不要事事等人交代，乙個人只要能自動自發地做好一切，哪怕起點比別人低，也會有很大的發展，自發的人永遠受領導歡迎。
從「要我做」到「我要做」；
主動分擔一些「分外」事；
學會毛遂自薦；
高標準要求：要求一步，做到三步；
拿捏好主動的尺度，不要急於表現、出風頭甚至搶別人的工作。
負責勇於承擔責任的人，對單位有著重要的意義，乙個人工作能力可以比別人差，但是一定不能缺乏責任感，凡事推三阻
四、找客觀原因，而不反思自己，一定會失去上級的信任。
責任的核心在於責任心；
把每一件小事都做好；
言必信，行必果；
錯就是錯，絕對不要找藉口；
讓問題的皮球止於你；
不因一點疏忽而鑄成大錯。
效率高效的工作習慣是每個可望成功的人所必備的，也是每個單位都非常看重的。
跟窮忙瞎忙說「再見」；
心無旁騖，專心致志；
量化、細化每天的工作；
拖延是最狠毒的職業殺手；
防止完美主義成為效率的大敵。
結果「無論黑貓、白貓，抓得到老鼠就是好貓！」，無論苦幹、巧幹，出成績的員工才會受到眾人的肯定。單位重視的是你有多少「功」，而不是有多少「苦」。
一開始就要想怎樣把事情做成；
辦法永遠要比問題多；
聰明地工作而不僅僅是努力工作；
沒有條件，就創造條件；
把任務完成得超出預期。
溝通不好溝通者，即便自己再有才，也只是乙個人的才幹，既不能傳承，又無法進步；好溝通者，哪怕很平庸，也可以邊乾邊學，最終實現自己的價值。
溝通和八卦是兩回事；
不說和說得過多都是一種錯；
帶著方案去提問題，當面溝通，當場解決；
培養接受批評的情商；
胸懷大局，既報喜也報憂；
內部可以有矛盾，對外一定要一致。
團隊團隊提前，自我退後。不管個人能力多強，只要傷害到團隊，單位決不會讓你久留——不要認為缺了你乙個，團隊就無法運轉！
滴水融入大海，個人融入團隊；
服從總體安排；
遵守紀律才能保證戰鬥力；
不做團隊的「短板」，如果現在是，就要給自己「增高」；
多為別人、為團隊考慮。
進取個人永遠要跟上單位的步伐，單位永遠要跟上時代的步伐。記住，一定要前進，停就意味著放棄，意味著出局！
以空杯心態去學習、去汲取；
不要總生氣，而要爭氣；
不要一年經驗重複用十年；
擠時間給自己「增高」、「充電」；
發展自己的「比較優勢」；
挑戰自我，未雨綢繆。
低調才高不必自傲，不要以為自己不說、不宣揚，別人就看不到你的功勞。所以別在同事面前炫耀。
不要邀功請賞；
克服「大材小用」的心理；
不要擺架子耍資格；
凡是人，皆須敬；
努力做到名實相符，要配的上自己的位置；
成績只是開始，榮譽當作動力。
成本節約不是摳門，而是美德。不要把單位的錢不當錢，單位「鍋」裡有，員工「碗」裡才有；同樣，「鍋」裡多，「碗」裡也自然就多。而掌勺的，恰恰就是你自己。
01. 報銷賬目，一定要誠信；
不耍小聰明，不貪小便宜；
不浪費單位的資源，哪怕是一張紙；
珍惜工作的每一分鐘時間；
每付出成本，都要力爭最大收益。
感恩為什麼我們能允許自己的過失，卻對他人、對單位有這麼多的抱怨？再有才華的人，也需要別人給你做事的機會，也需要他人對你或大或小的幫助。你現在的幸福不是你乙個人就能成就的。
01. 單位給了你飯碗；
工作給你的不僅是報酬，還有學習、成長的機會；
同事給了你工作中的配合；
服務物件幫你創造了成績；
對手讓你看到距離和發展空間；
批評者讓你不斷完善自我。
李世民問唐僧 你成功靠的是什麼？
唐僧師徒四人經過了九九八十一難，終於取到了真經！回到大唐以後，李世民給師徒四人接風擺設酒宴。問唐僧 你今天成功靠的是什麼？唐僧回答 我靠的是信念 只要我不死我就能取到真經！然後問孫悟空 你靠的什麼？孫悟空說 我靠的是能力和人脈！我沒辦法的時候我會借力。然後問八戒 你動不動就摔耙子，你怎麼能成功？豬八...
你在幹什麼？
端午節放假，閒來無事，一邊聽著廣播一邊看著書，廣播中傳來這樣乙個故事 有乙個建築工地,工地上有三個工人在砌一堵牆.有人過來問 你們在幹什麼?第乙個人沒好氣地說 沒看見嗎?砌牆.第二個人抬頭笑了笑,說 我們在蓋一棟高樓.第三個人邊幹邊哼著歌曲,他笑容燦爛地說 我們正在建設乙個新城市.10年後.第乙個人...
35歲月薪2400，你靠什麼安身立命？
35歲，月薪2400 35歲了還沒有混出個人模狗樣，月月拿著2400塊的薪水倉皇度日。讓我給參謀參謀。說實話，乍一聽 35歲 月薪2400 我不由得心頭一緊 這得混得有多慘啊？一線城市應屆生也有五六千了吧？就是實習生也不止兩千四啊！成都的工資水平興許略遜色於北上廣深，但也不至於如此浮誇呀 偏偏，這就...