3月5
日，《財經時代》報道一則訊息，歐盟委員會（
dg反壟斷董事會）**在日內瓦
brm會議之前向各國標準組織發出一封信函，調查
iso各國成員在
ooxml
投票期間有關安插（
stuffing
）微軟人員的事件
(practices)
以及其他的**（
briberies
）行為。此舉是否「事出有因」？
歐盟發給各國標準團體（
nsb）的調查信件主要是詢問在去年
9月份及今年
2月份，他們是怎樣準備投票的（微軟在其中幹了什麼）。大家記得，在去年
9月份，瑞典的「業務獎勵」（「
business incentives」
）事件，微軟地方**在瑞典承諾給予瑞典標準組織以「業務獎勵」，只要他們設法（比如，在投票前幾小時，安插微軟人員）以便投
ooxml
的「yes
票」。實際上，在去年9月份
ooxml
投票之前夕，有大批量的微軟夥伴加入
nsb（各國的國家標準組織）。
歐盟委員會說，此舉僅僅是執行「公務」（指「反壟斷」），而微軟則正式回應：微軟公開地鼓勵合作夥伴積極參與
iso（投票）活動，但是，從未「贊助」（「
funding」
）任何第三方這樣做。微軟表示它將配合歐盟委員會的此項調查。歐盟調查的結果如何，讓我們拭目以待。 注
1：歐盟信件指出，（
ooxml
）要是沒有
iso的「接受」，微軟必將失去業務（生意），尤其是**客戶，他們（指各國**）越來越想使用（
keen to use
）「iso
認證」（「
iso-certified」
）的軟體； 注
2：歐盟此舉無疑是對
iso如何處理今年3月份
ooxml
第二輪投票的一次預先警告。）
c 一維陣列基礎 要找的數
題目描述 奶牛們要參加全國奶牛運動會，但一定要身體健康的奶牛才能去參加，所以每個地區的奶牛要經過選拔才能去參加全運會，各地區的選拔是這樣進行的，給出奶牛的身體指標值 如18 給出若干質數 如2和3和5 對奶牛的身體素質進行判分，如果該奶牛的身體指標值的質因子僅包含列舉數字中的一部分 18 2 3 3...
馬雲 聘請員工要找最合適的而不是最天才的
馬雲 聘請員工要找最合適的而不是最天才的 2001 年的時候，我犯了乙個錯誤，我告訴我的 18位共同創業的同仁，他們只能做小組經理，而所有的副總裁都得從外面聘請。現在十年過去了，我從外面聘請的人才都走了，而我之前曾懷疑過其能力的人都成了副總裁或董事 必須依賴並關心員工。你的員工，你的團隊是唯一能夠改...
馬雲 聘請員工要找最合適的而不是最天才的
2001年的時候，我犯了乙個錯誤，我告訴我的18位共同創業的同仁，他們只能做小組經理，而所有的副總裁都得從外面聘請。現在十年過去了，我從外面聘請的人才都走了，而我之前曾懷疑過其能力的人都成了副總裁或董事.必須依賴並關心員工。你的員工，你的團隊是唯一能夠改變一切的力量。員工是幫助你實現夢想的基礎。大企...