所謂第一正規化（1nf）是指資料庫表的每一列都是不可分割的基本資料項，同一列中不能有多個值，即實體中的某個屬性不能有多個值或者不能有重複的屬性。如果出現重複的屬性，就可能需要定義乙個新的實體，新的實體由重複的屬性構成，新實體與原實體之間為一對多關係。在第一正規化（1nf）中表的每一行只包含乙個例項的資訊。簡而言之，第一正規化就是無重複的列。
1nf的定義為：符合1nf的關係中的每個屬性都不可再分
下表所示情況，便不符合1nf的要求：
說明：在任何乙個關聯式資料庫中，第一正規化（1nf）是對關係模式的基本要求，不滿足第一正規化（1nf）的資料庫就不是關聯式資料庫。
第二正規化（2nf）是在第一正規化（1nf）的基礎上建立起來的，即滿足第二正規化（2nf）必須先滿足第一正規化（1nf）。第二正規化（2nf）要求資料庫表中的每個例項或行必須可以被惟一地區分。為實現區分通常需要為表加上乙個列，以儲存各個例項的惟一標識。例如員工資訊表中加上了員工編號（emp_id）列，因為每個員工的員工編號是惟一的，因此每個員工可以被惟一區分。這個惟一屬性列被稱為主關鍵字或主鍵、主碼。
第二正規化（2nf）要求實體的屬性完全依賴於主關鍵字。所謂完全依賴是指不能存在僅依賴主關鍵字一部分的屬性，如果存在，那麼這個屬性和主關鍵字的這一部分應該分離出來形成乙個新的實體，新實體與原實體之間是一對多的關係。為實現區分通常需要為表加上乙個列，以儲存各個例項的惟一標識。簡而言之，第二正規化就是屬性完全依賴於主鍵。
滿足第三正規化（3nf）必須先滿足第二正規化（2nf）。簡而言之，第三正規化（3nf）要求乙個資料庫表中不包含已在其它表中已包含的非主關鍵字資訊。例如，存在乙個部門資訊表，其中每個部門有部門編號（dept_id）、部門名稱、部門簡介等資訊。那麼在的員工資訊表中列出部門編號後就不能再將部門名稱、部門簡介等與部門有關的資訊再加入員工資訊表中。如果不存在部門資訊表，則根據第三正規化（3nf）也應該構建它，否則就會有大量的資料冗餘。簡而言之，第三正規化就是屬性不依賴於其它非主屬性。 也就是說， 如果存在非主屬性對於碼的傳遞函式依賴，則不符合3nf的要求。
如果乙個關係模式r的所有屬性都是不可分的基本資料項，則r∈1nf（即r符合第一正規化）。
兩點:一、每個欄位都只能存放單一值
課程有兩個值，不符合第一正規化，可改為如下
二、每筆記錄都要能利用乙個惟一的主鍵來加以識別
這裡出現了重複組，同樣不滿足第一正規化，因為缺乏唯一標識碼,可改為
若關係模式r∈1nf（即r符合第一正規化），並且每乙個非主屬性都完全依賴於r的碼，則r∈2nf（即r符合第二正規化）。
這裡表的碼為(學號,課程), 即知道這兩項可以確定系名、宿舍、分數，或者是這三項依賴於前兩項,可知
分數完全依賴(學號,課程)系名部分依賴(學號,課程),即知道學號或者課程就能確定系名.宿舍樓部分依賴(學號,課程),即知道學號或者課程就能確定宿舍樓.由於非主屬性系名，宿舍樓不完全依賴與碼，不符合第二正規化，可改為
表1
若關係模式r∈3nf（即r符合第三正規化）,則每乙個非主屬性既不部分依賴於碼也不傳遞依賴於碼。
上面的表2不符合第三正規化，這是因為你知道了系名，同樣也就知道了宿舍樓，稱宿舍樓傳遞依賴於碼（學號），可分解為
第一正規化 第二正規化 第三正規化理解
資料庫中設計乙個好的標準化正規化能大大減少資料冗餘，增強資料的易操作性。正規化的演變 第一正規化 表中沒有重複資料組 屬性不可以再分，具有乙個主鍵 主鍵組 例如 出現從重複的資料組，把它轉換為第一正規化如 這樣就可以順利的應用在資料庫中了。第二正規化 在第一正規化的基礎上，必須消除區域性依賴也就是說...
第一正規化，第二正規化，第三正規化
第一正規化 存在非主屬性對碼的部分依賴關係 r a,b,c ab是碼 c是非主屬性 b c b決定c c部分依賴於b 第一正規化 定義 如果關係r 中所有屬性的值域都是單純域，那麼關係模式r是第一正規化的 那麼符合第一模式的特點就有 1 有主關鍵字 2 主鍵不能為空，3 主鍵不能重複,4 欄位不可以...
第一正規化，第二正規化，第三正規化
第一正規化 存在非主屬性對碼的部分依賴關係 r a,b,c ab是碼 c是非主屬性 b c b決定c c部分依賴於b 第一正規化 定義 如果關係r 中所有屬性的值域都是單純域，那麼關係模式r是第一正規化的 那麼符合第一模式的特點就有 1 有主關鍵字 2 主鍵不能為空，3 主鍵不能重複,4 欄位不可以...