本文講的是達內推出內部員工購房計畫最高可貸50萬,
日前，中國最大的職業教育集團達內教育向內部員工推出了低息貸款購房福利--「達內樂居計畫」。據悉，在北京、上海、廣州、深圳、南京、杭州購買住房等一線城市首套房低息貸款最高限額可以達到50萬。該福利的首批受益人是那些多年來勤勤懇懇為達內公司付出青蔥歲月並與公司同舟共濟的達內員工。
達內教育集團總裁韓少雲說：記得在2023年達內年終工作總結會議上，我曾經和管理團隊說希望通過我們的努力，有一天能讓在達內服務的員工「結得起婚、養得起娃、買得起房」。三年半過去了，隨著達內員工薪資待遇的不斷提高，「結得起婚，養得起娃」已不再是難事。但是，飛漲的房價仍然阻礙了大多數員工安居的夢想。達內作為一家美國上市公司，一家中國職業教育的翹楚，在不斷實現公司業務目標、發展願景及巨集偉理想的同時，也應該為自己的員工實現安居夢盡乙份企業責任。我相信「達內樂居計畫「」將幫助每一位為達內做出貢獻的員工，實現自己的安居夢想!
此次推出的「達內樂居計畫」購房低息貸款是達內教育集團完善福利體系中的一部分，主要是為了在目前高房價、銀行限貸的政策環境下，切實解決員工購房貸款需求。此舉將緩解部分達內員工首次置業或者改善型置業時首付款的壓力，能夠使員工在工作中輕裝上陣，與公司共同成長，安居樂業。
「達內樂居計畫」主要幫助員工解決首次置業或者改善型置業購房，而不針對以投資為目的員工購房行為。資助金額不超過申請人上一年稅後薪資的1.5倍，其中，在北京、上海、廣州、深圳、南京、杭州購買住房「達內樂居計畫」低息貸款最高額度可以達到50萬元，其他城市最高限額為20萬。
除了「達內樂居計畫」外，達內教育集團為員工提供了五險一金、入職體檢、入職培訓和在崗培訓、子女教育優惠等10餘種福利以及包括法定節假日、法定年假、婚假、產假等在內的10來種假期。
近日，德勤中國的最新調研報告《風口上的教育產業：**年代，順勢而為》指出，無論從整體行業規模還是市場活躍度來看，中國教育產業均處於擴張階段，且產業的總體規模將在5年內翻倍，即從2023年的1.6萬億元增長至2023年的3萬億元左右，年均復合增長率將高達12.7%。特別是培訓領域，包括職業培訓、k12培訓以及早教，都將成為未來的主力增長點。隨著網際網路+教育的發展，教育行業迎來重塑與大變革，作為面向未來的重要新興產業，教育行業對人才的需求量大大增加，如何吸引優秀的年輕人投身教育行業成為教育企業需要面對的命題。
近年來，達內教育集團以上市企業的強大品牌實力、廣闊的發展空間，良好的學習機會、人文尊重工作環境以及最貼心的福利吸引了大量的it人才和教育人才，正在成為大學畢業生就業首選的教育公司之一。截止到2023年6月，有超過6000名it精英和教育精英在達內公司服務。2023年達內公司被智聯招聘評為北京最佳雇主30強企業。未來達內公司歡迎更多的it精英和教育精英加盟達內集團。
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