三。面試成功。
到濟南,通過乙個人的推薦到了目前此公司,筆試18頁,有一半是英文,不過都是web的,大概意思明白,其實我覺得我筆試題不怎麼樣,估計100分能有60分就不錯,筆試完直接面試,問了我一些關於spring與struts方面的框架問題與理解,jsp中的內建物件,好吧好吧,我沒全答上來,框架我只是在使用方面從配置檔案說起的,實現不知道我很自覺的告訴經理。jsp內建物件我就說了我知道的幾個其實也是常用的幾個,經理呵呵笑了笑,估計是人推薦過來的,還算給我面子給我說了下框架簡單實現原理,最後給我說要把基礎學牢啊。很慶幸是乙個好的經理,我面試過了。過三天立即上班。
四。外包公司。
到了公司才知道公司是外包公司,根本就沒用那些什麼開源框架,主要使用浪潮的樓上平台開發,使用平台時,我覺得原來技術能做到這樣,這得多大的牛才能搞出來的啊。幾乎什麼東西都搞好了,什麼都是圖形化,建表,配置關係生成簡單的增刪改查分頁,布局都給自動生成。然後稍微看下底層,感覺是用ibatis、spring、struts1實現(貌似看著很像)。到公司後乙個周,公司讓我面試別的公司,我想好吧結果去到筆試面試一堆。很慶幸筆試過了,哈哈慶幸一把,筆試20多人,過了6個。面試晉級,面試也是那些老一套,就是呼拜根據面試經驗不能說框架咋來用了,什麼配置檔案都沒有說,說的專案經驗,兩個面試官,另乙個問我會extjs?我說會一點點。然後就這樣結束。剛到公司經理說 鄧,你面試過了(心想:***效率真快),你領幾個人給他們說說筆試面試技巧,修正他們簡歷,然後帶他們去筆試面試。
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1 jcl jcl底層依賴於log4j和jul,如果有log4j就使用log4j記錄日誌,沒有就是用jul spring5底層日誌系統依賴的是spring jcl,和傳統的jcl common logging.jar 有區別,首先是嘗試加log4j2裡面的乙個extendedlogger,然後嘗試載...
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