一。要求:
技術方面
1.架構師起步,能在專案裡搭建各種元件
2.專案裡的 架構元件遇到問題時,能通過debug檢視源**的方式解決實際問題。
3.能編寫linux發布指令碼,能在linux 搭建基於spring boot 或tomact等專案,一旦專案出現問題,能通過檢視日誌快速定位和分析問題。
4.至少得是某個領域的專家
5.在當前某個熱門領域(ai大資料或者區域鏈)有實際解決問題的能力,而不僅僅能搭建乙個腳手架專案。
技術總結:技術綜合全面,精通乙個或者多個領域,而且最好能緊跟熱點。
非技術層面
1.能帶領團隊,能把自己設計的方案平穩的讓手下的人實現。
2.能和其他團隊溝通
3.不斷學習,包括能認識到那些該學以及該怎麼學。
4.能和各種各樣的人打交道
如歌達到年薪50w
1.給自己制定乙個目標
2.不僅了解架構元件的實現和配置方式,還得了解該元件的部署和配置方式,而且出問題還得知道如何除錯和排查錯誤,
3.掌握高併發場景下的技術點
1.積累上述技能,不斷踩坑積累經驗。尤其是高階開發往架構方面公升到階段。
2.最好近乙個大廠。
3.不斷總結積累,把工作中用到的技能點吃透。
4.多琢磨架構師是如何分析解決問題的。
5.鍛鍊自己分享,和別人溝通,執行力,時間管理
6.接活
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