胡新宇同學就是我們的榜樣。沒有義務加班的公司不能去。以後應聘的時候，工資待遇什麼的都好商量，但加班時間沒得商量。每週工作時間少於80小時的公司絕對不能去。那樣的公司裡沒有職業前途可言。要知道，工作就是學習。工作就是生活。工作就是反思。沒有加班，**來的自我提公升？**來的一張一弛文武之道？人生在世誰無死，加班留名照汗青。絕不能學英國產業工人，居然在100多年前就爭取每天只工作10小時。後來居然還串通其它歐洲國家的工人，爭取了每天只工作8小時。還是現在的世道好。加班是常態，按時下班是**。打死我都要到華為工作。在那裡氣氛多融洽啊，加班多自然啊，上司多明智啊。去了那裡，什麼都不用管，加班就是了。就算過勞死，也死得其所。多體貼的公司啊，完全明白創造力和員工士氣都是加班加出來的，完全悟出了衡量員工績效的最佳手段就是看加班時間，完全看透了《人件》那兩個作者都是大尾巴狼。 什麼是公司文化？什麼是卓越老闆？請看優秀員工大腕版（朋友傳來的。出處不知）：
一定要選最累的活接，用十足的精神頭，做就做最優秀的員工！
天天要求工作，最少也要接他十好幾項，
什麼策略啊，創意啊，清潔啊，能幹的全給他幹上。
早上六點就到，晚上還得加班，簽到卡一定要打，滿滿的，天天加班的那種，
老闆乙個**，甭管有事(兒)沒事(兒)都得跟人家說may i help you sir(我可以幫你嗎，先生？),
一臉地道的精疲力盡樣，倍(兒)憔悴！
每個人都有你的聯絡**，牆上是你的詳細住址，連qq上都有你的手機號，有事馬上打的加班，二十四小時候著，就乙個字，累！光打的就得花個萬八千的。
別的員工都加班到兩點，三點，你要是加到個一點，你都不好意思跟老闆打招呼！
你說，這樣的員工乙個月能掙多少錢，(旁：我覺得怎麼著也得兩千多塊吧？)
兩千多塊？！那是一年！就一百多塊！別嫌少，還是稅前！
你得研究咱優秀員工的工作心理，能為一百多塊累個半死的，根本就不在乎掙多少錢！
什麼是優秀員工，你知道嗎？
優秀員工就是不管幹什麼樣的活，都幹最累的，不幹錢多的，
所以，我們優秀員工的口號(兒)就是：不要工資，只要工作
這，就是好的文案
這，就是好的文案 九月 是結束，亦是新的開始 o盟推陳出新，讓簡單不同凡響 全新改版的o盟，相信吸引你的 除了更加輕量化的美學視覺設計外 更是那些深入到你心底裡的文字 是的，好的文字是一根針，就是有著直抵人心的力量 有情懷 我們花掉一整幅青春，只為再遇見你時，一切剛剛好 賦予的是一場人生的修行 心 ...
2008 3 30 加班，加班，加班
這個週六，似乎只有我不管不顧的給自己放了一天假，大家卻都還在工作，工作，工作。呼 工作的太久了，昨天填ot record 的時候發現自己今年居然已經加了180個小時的班，有點恐怖，不過我知道專案組裡還有人加的更多，例如 zension，例如丹姐，例如玲姐。不知道是不是大家都是如此，都在忙著加班，沒有...
加班學習，加班學習
實習了兩天了 雖然感覺還是什麼都不會，但是學到的東西還是不少，起碼要比在學校裡要學得多，學得實用。這公司剛剛擴充套件的新部門，人都還沒來齊，加上boss也只有七個人。有乙個只上過兩年班的，其它的看樣子都是老手，前兩天他們趕專案，有兩個人熬了通宵，還有兩個也是凌晨四點才回家。我可是真見識了軟體公司加班...