創業是一種生活，雖然辛苦，但是大家也感覺非常快樂，我們自己掌控自己的生活節奏，看得見每天的成就，每個人的成長與企業的成長一起進步。雖然忙碌，但不失樂趣。
由於公司發展，現在也確實覺得自己有點應接不暇，很多事情感覺有點精力有限，所以，我真的希望有乙個能幫我帶領團隊的領導者，雖然我也是技術出身，但是現在公司大大小小的事務，已經讓自己無法靜下心來寫**。
所以，我希望有人能代替我來管理技術團隊，能幫助大家一起成長，培養團隊成員，打造乙個更具戰鬥力的技術團隊。
也有人會問，你給我多少錢，給我工資高我就去！ 我只能說對不起了，如果是因為工資高才來的人，就真的輪不到你了！ 一抓一大把，幹嗎要的是你？ 就算來了，我也不敢要。
創業團隊，需要的是共同價值觀，具有共識能與企業一起成長的員工，不是只來拿高薪，養尊處優的「領導」。雖然我們還不是太有錢，但我們基本給出的工資絕對符合個人的實際能力水平，也從未拖欠過任何人的工資。
所以，我們選人的原則是寧缺毋濫，希望有乙個穩定的團隊，乙個積極向上，有進取心，有激情的團隊。乙個懂得學習，懂得進步，不斷提公升個人和團隊的人。
即使基礎差一些，但是如果有潛力，我寧願手把手教出來。雖然辛苦一些，慢一些，但是對企業的長久發展也許更好。
如果你還在懷才不遇，又希望真正做一番事情，發揮自己的才能，展現自己的潛力，那就來吧！
創業之感悟五
1 週會四件事 1 上週的工作情況 2 本週的工作計畫，3 覺得目前現狀，或專案，或公司及任何方面有什麼問題 4 覺得目前現狀，或專案，或公司及任何方面有什麼可以改善的地方，有什麼好的發展建議。2 任務分配明細，責任明確，具體到人 搞開發的都知道，系統架構如果要應付大資料量的併發，需要做分布式處理，...
讀書之感悟
威信是一股強大的影響力 可以讓人折服 它 於乙個人驚人的能力及由內而外的魄力.乙個思想者的生活是最充實的,其實 思考也是一種習慣 它能讓人感觸到自己的靈魂 體會到生存於世的實在感覺於意義.人生最好有自己的信仰和理想 以此讓生命擁有了方向和奮鬥意義 而又不能完全依賴於此 因為任何一種信仰都不是人類公認...
用心思考之感悟
我在一本書上看到這麼一句話 認真做事，只能把事情做對 用心做事，才能把事情做好。這一點很有體會，舉個例子 一般餐廳都會提供洗手台，而一些比較細心的餐廳，比如kfc，考慮到小朋友比較多，會提供較矮的洗手台供小朋友使用，並且還提供小朋友的娛樂設施和小玩具。從而迎來更多的小顧客。我想這就是乙份用心，我們的...