事業
人有什麼樣的心情就有什麼樣的事業，事業是看乙個人的容量的。
很多人對領導不能理解。我曾說過岳飛和秦檜的例子，岳飛好還是秦檜好？都說岳飛好，我說秦檜也好。如果都是岳飛，精忠報國，那現在還是宋朝。因為秦檜這樣的人使舊朝代滅亡了，社會才會進步。舊朝代不死新朝代怎麼誕生？得從歷史看社會的平衡進步啊！有人說**不好，我說**也推動社會進步，他貪完了企業倒閉了，不就改革了嘛，應該辯證地看問題。
有位女士說：「我感謝我丈夫跟我離婚了，導致我現在信佛了，生意也順了，煩惱也少了，同時疾病也沒那麼多了。」確實她能看到一些好處，好壞都是平衡的。
有人問：「我怎麼下崗了？」我說：「你下崗肯定因為從前亢奮了，或者你看不上領導，領導讓你下崗了。」「我沒看不上領導。」「你看不上父母，難道父母不是領導嗎？父母不就是你第乙個領導嘛。」凡看不上父母的人，到哪兒領導都容易看不上你。
下崗怎麼參？一、從前我不應該亢奮。二、我不應該不愛幹活，。你不是不愛幹活嗎？這回讓你徹底休息了。三、我不應該埋怨工作太累了。對工作有怨恨心，總埋怨，越埋怨越遭懲罰。
有人說：「我特別能幹，為什麼不能得到領導的重視呢？」我說：「你總愛表白，保證領導不重視你。」兩個人幹一樣的工作，乙個特別愛說，乙個不愛說，領導保證對不愛說的印象好。愛表白、愛表現的人往往得不到領導的重用，如果工作上也亢奮過，還要參「我不應該高興亢奮」，能解事業之悲。
有的人工作總是提拔不上去，提拔不上去就是好心不得好報，應首先參埋怨，「我不應該埋怨」，同時要參以前得志特別高興。
工作特別累就該參「我以前不應該懶」，這叫補課。有的人小時候在家特別享福，什麼活都不幹，結果成家後傻眼了，什麼都得幹，還得累你。有個女士女兒癱瘓，給她找了一百多條因果，其中就有這條——你不是不愛幹嗎？伺候奶奶你不願意，奶奶把你帶大你不伺候，結果三年後奶奶去世，你要補課，得伺候癱瘓的女兒九年，白不幹啊？不要等因果回來，回來就悲慘了。特別是有些人能耐得不知天高地厚，自己愛人好不容易幹活洗條褲子，你嫌人不會洗，洗不乾淨，那就你來洗，你就是幹活的命。看不上別人**來幹吧。「我不應該看不上別人幹活」。一般越看不上別人幹活的人越勞累，甚至勞累一生。同時要反參「我不應該覺得自己太能幹了」。往往覺得能幹的人一生是幹活之命，參這個也能**四肢僵硬和肩周炎。
身邊工作總有小人怎麼參？一、要懺悔「我不應該恨所有的小人」。二、有人整你、給你打小報告，要懺悔「我以前不應該整別人、給別人打小報告」。三、要把小人變成貴人。你的心變了世界就會變，世界就會按你的意圖變，因為你就是計算機的主宰。
袪除疾病的心法（十五）兒女教育篇
兒女教育 夫妻不和對孩子有什麼影響？孩子是夫妻共同的心靈顯示器，是父母心靈的鏡子。如果夫妻不和，孩子內心就有裂痕，內心就較勁。夫妻愛較勁，生出來的孩子一定愛較勁。為什麼離婚家庭的孩子都有一些怪癖心理 惡性心理及較勁的心理？因為夫妻較勁的場影響著孩子，所以夫妻參較勁這一項連孩子都會有重大緩解。一般孩子...
高手的學習心法
談到學習方法，各式各樣的都有，有的人覺得學習需要興趣的引領 有的人覺得應該寓教於樂 有的人認為每個人都是不同的，所以學習方法也不應該相同。心理學家幾十年的研究表明，最好的學習方法只有一種，對每個人都有效，不管你喜歡還是不喜歡。第一 在學習時間上安排一定的間隔，不要突擊學習，這符合大腦的記憶曲線，隔一...
IT 技術人員的內功心法
什麼是你的職涯 本錢 所謂職業生涯的本錢，簡單來說，必須涵蓋三個方面，一是充分的能力，包括專業技能 管理知識的儲備等 二是態度，即工作態度及風格是否契合你所希望就職公司的文化，開闊的視野 相容幷包的心胸 善於學習及適應改變的能力，都會為你的職場加分，為未來的職業發展創造無限可能 三是誠信，ge前總裁...