公司開始去各個學校開宣講會了，這讓我想起又到招聘的季節了，又將會有大批的學生開始進入社會了。報考大學，就業，結婚，生子。。。這些都是很重要的事情，需要慎重。但是我感覺就業沒有其它幾個那麼重要。為什麼這麼說呢，現在的社會，已經不像以前了，都是雙向選擇。就業單位有選擇畢業生的權利，畢業生也有選擇就業單位的權利。不僅是畢業生就業，就業以後業可以再選擇。特別是對於軟體業來說，跳槽不是什麼新鮮事，不跳槽才真的是新鮮事呢。
有人可能會說，考大學也可以重考，結婚也可以離，生孩子。。。可是這些都需要更大的勇氣啊。
對於軟體行業的畢業生，建議不要把重點放在錢多錢少上。剛畢業的學生，對於金錢，還沒有那麼大的壓力，只要夠用就可以了，再多也不能解決根本問題。那應該把重點放在**呢，個人覺得應該放在能學到什麼上面。換句話就是去關注這個公司是做什麼的，前景如何，自己能學到什麼。如果去了這個公司，自己能夠在哪些方面得到提高，對自己的發展有什麼好處。幾乎每個人都不可避免的會換工作，早晚的事情。個人認為第二份工作是非常重要的。第乙份工作是給你機會去深入了解你的行業，了解你自己在這個行業的定位。第乙份工作最終會成為你換工作的籌碼，從第二份工作開始，才開始實現你的夢想。
關於就業叨咕幾句
公司開始去各個學校開宣講會了，這讓我想起又到招聘的季節了，又將會有大批的學生開始進入社會了。報考大學，就業，結婚，生子。這些都是很重要的事情，需要慎重。但是我感覺就業沒有其它幾個那麼重要。為什麼這麼說呢，現在的社會，已經不像以前了，都是雙向選擇。就業單位有選擇畢業生的權利，畢業生也有選擇就業單位的權...
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公司開始去各個學校開宣講會了，這讓我想起又到招聘的季節了，又將會有大批的學生開始進入社會了。報考大學，就業，結婚，生子。這些都是很重要的事情，需要慎重。但是我感覺就業沒有其它幾個那麼重要。為什麼這麼說呢，現在的社會，已經不像以前了，都是雙向選擇。就業單位有選擇畢業生的權利，畢業生也有選擇就業單位的權...
小龍關於就業的思考
問題一 面試中問的最多的就是語言基礎 資料庫 快取 訊息佇列 微服務 分布式，我感覺看書更有助於我就業。問題二 我沒有專案經驗怎麼辦，面試官一眼就能夠瞧出來我的專案是假假的 天真？解答 最重要一點就是有些人沒有出社會，很多培訓班出來的包裝，造就了市場現在對這個很敏感，所以面試官多從你的簡歷 你的外表...