離開這個環境了,該給自己總結些東西了,無論是對過去的追憶還是對以後的憧憬,作為自己的乙個里程碑的撰文吧。根據自身的情況和經驗把一些心得體會寫下來,但是不會是傳記。
工作兩年的環境就要說拜拜了,留戀?不知道。外面的世界很精彩,我走出去會不會失敗,外面的世界也無奈,我希望我挺過去就會變的很慷慨。離開了乙個安逸、渙散、技術含量不高的環境。
我不喜歡安逸、渙散的環境,磨沒了意志、消磨掉了創意,它是乙個優秀的殺手。殺你於無形之中。人到中年回首,嘆息不已。我還年輕,我要走出去,這一切歸功於我的lp。我愛她很深,我相信我會一輩子只愛她的。她對我很支援。我很感激,我想在我離去的那一瞬間會對她說聲謝謝,有她陪伴我的這一生的日子。
我喜歡乙個競爭很強的環境,我喜歡從乙個競爭環境中走回家和lp過二人的小生活的那種愜意。我喜歡去平衡乙個競爭工作和生活。我不想在乙個安逸環境裡面把我的心志給毀掉。我必須離開。我想去充實自己。
這是乙個人無論在什麼環境下都必須有的意識------差距。
只有看到了差距才能去挖掘潛意識中的認識和行動。認識到了這個差距就要想方法去彌補,有了差距的意識,下步需要調整自己的心態和行動。自己和自己做鬥爭,不要去看目前環境裡面的人,試著去看好一些環境裡面的人和事情,激勵自己去學習,去彌補,只有彌補了部分差距再進軍目標環境才能站住腳跟。才能戰鬥,才能加入競爭環境的遊戲規則。無論去任何乙個環境都要去知道遊戲的規則。
這是有了差距意識後作出的決定---調整心態、行動起來去學習新的環境的技能,去了解遊戲規則。
每個人都有惰性,或強或弱。戰勝了自己的惰性,就是超越了自己的一半,乙個人的生活就像乙個公司運營一樣。每個人都應該有自己的目標,並且把這目標化解為使命感和價值觀。無論做任何事情都不要偏離可行的目標。
每個人都應該有自己的目標---使命感和價值觀
了解了差距,彌補了差距,了解了新的遊戲規則,在這個新的環境中制定自己的目標,去化解成使命感和價值觀,然而在執行力方面需要技巧,任何目標都不是一蹴而就的,任何乙個系統的實現也不是一蹴而就的。在目標實現的過程中需要去細化和量化。去剖析階段,去建立里程碑。
圍繞著使命感和價值觀去執行自己的目標,需要量化和里程碑。
以上的所有原則都離不開乙個重要的觀點:主動性。
無論在工作還是生活,盡量去主動的去尋找答案和機會,機會在每個人面前都是平等的。看你主動去抓不。無論是學習還是工作盡量都要去主動。不要依賴任何人。永遠記住上帝是公平的!
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