伴隨入行十一未來精英強化訓練營報名熱度高漲，入行這個新創業的團隊逐漸引起了行業關注。筆者十分好奇，到底是怎樣一支團隊，能在短時間內迅速占領校園，贏得學生們的青睞？
入行的創始團隊非常亮眼。
作為創始人中唯一的80後，入行的ceo楊昊顯得很年輕。但這已經是他第四次創業了，經歷的前3家創業公司中，1家成為上市公司，1家獲得intel capi程式設計客棧tal投資，1家拿到千萬級別融資，可謂是戰果輝煌了。同時，他還是多家網際網路知名**的作者，在知乎、鳥哥筆記上擁有自己的live或專欄。
楊昊在知乎開設了關於品牌策劃的live
在創立入行之前，楊昊曾經是黑白校園聯合創始人，有著4年校園市場經驗，7年網際網路市場經驗。楊昊表示，黑白校園曾經歷了從1到1500多所大學校園渠道的搭建，這對他理解校園渠道有著很大的幫助。在做校園流量時，他感受到大多數學生對於職業規劃和求職面試都有著很大困惑，但卻沒有乙個企業能夠解決學生的問題，這讓他看到了巨大的市場潛力。而入行正是結合了黑白校園的流量+大學生求職困惑，未來將充分釋放大學生群體的求職需求。
第二位聯合創始人&cko孫濤清華大學mba畢業，具有13年企業管理培訓經驗，其中包含5年網際網路教育領域經驗，曾任格局商學教育科技(深圳)****ceo和清華經管學院高管培訓中心高階總監。格局商學院是一家面向中www.cppcns.com高階人群的生涯教育、家庭教育及財商教育的平台，其中的老師背景都十分優秀。
而加入入行，是因為孫濤同樣看到了校園圈層的巨大潛力。在未來幾年，處於經濟下行的壓力，教育培訓行業反而可能會成為很大的風口，尤其職前教育，進入一家優質企業會成為越來越qwdnfxvbv多大學生的剛需。
另外一位聯合創始人&coo趙娟，是前阿里巴巴的hrd，精通招聘模組，具有19年網際網路行業工作經驗，也有創業經歷，經歷過公司從建立到快速發展。
和其他創業組織不同的是，入行的創始人團隊以70後為主，不僅是從業經驗豐富的老手，而且都具有網際網路創業經驗，這在**教育行業是很少見的。在被問及如何能網羅到這樣一批靠譜的70後時，楊昊不好意思地說「可能他們都覺得我是做事的人吧」。
本文標題: 大咖持續加入，入行團隊如虎添翼
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