認識一青年才俊，年齡剛剛30歲出頭，年薪就接近百萬。
不過，即便優秀得如此傷天害理，也不能保證他的日子過得舒心順暢。一年到頭，都在不分時差地滿世界開會。整天不是在機場，就是在前往機場的路上，忙乎得把娶妻生子的大事都給耽誤了。
直到一天我了解到這世上還有乙個叫蒂莫西·費里斯(暱稱tim)的小夥子。
這個和我同樣29歲的年輕人，除了經營一家營養品跨國公司之外，同時還是美國普林斯頓大學企業管理課程的客座講師，精通英、中、日、德、西班牙和韓 語的應用語言學家，全美中國式散打比賽冠軍，全美無限制格鬥的4項世界冠軍，鯊情觀察潛水員，電單車賽手，甚至還是一項探戈舞健力士世界紀錄保持者……
最過分的是，他還把自己的生活方式(或者叫工作方式)寫成書，書名就叫作該死的《每週工作4小時》！
沒錯，不是「每天」，而是「每週」！
簡而言之，這是一本教唆人們對「勤奮」保持警惕的新新人類宣言。
在作者tim看來，「這世界上最富有、最成功的人，和所有人一樣，每天都擁有同樣的24小時，每週都擁有同樣的7天，他們之所以傑出，是因為他們更 聰明地工作，而不是更辛苦地工作。」如今有太多的人們習慣了凡事都把工作放在首位，但過度工作反而會導致失去重點，更多的工作時間並不是解決問題的最好辦 法。
拿書中的乙個小例子來說。少年時的tim打工做****，沒乾幾天就發現了乙個可以每天偷懶7個小時的大秘密。於是，接下來的日子裡，他每天只有在 早上9：00~9：30和下午4：30~5：00這兩個時間段去撥打「潛在客戶」的企業**，銷售的業績卻一點兒也不比那些每天守在**機前8個小時的同 事們差！
因為只有在這兩個特殊的時間段裡，**員的**才可以跳過尚未到崗(和已經離崗)的秘書小姐的隔離，直接打到勤奮的企業負責人的耳朵裡！
除此之外，書中還有tim詳細介紹的各種各樣例如時間管理，例如外包和授權，例如編造理由欺騙老闆批假(這樣你才有機會證明「在家的工作效率比在辦 公室好」)的好辦法，可以幫助我們實現「把盡可能少的時間放在工作上」的終極目標，從而擁有更多的時空去體驗那些被大多數人留著「退休以後」去享受的美好 生活。
有意思的是，我個人正好是用了大概4個小時讀完這本書的，恰恰是tim一周中「規劃」給工作的那點兒時間。接下來，我就可以按照tim的經驗，大張旗鼓鬥志昂揚地動手改變自己的生活嗎？未必。
我想，大多數的讀者都會和我一樣，看完書感慨一番，然後一切照舊。
不是方法不好，只是恐怕我做不到。
準確地說，我們常常會想當然地相信很多事情自己做不到。
就像韓寒是個傳說，劉翔是個傳說，麥可·傑克遜是個傳說，一本小小的勵志圖書，不過就是告訴我們這世上還有另外乙個傳說。至於我們自己，還是規規矩矩地按照普通人的普通方法討生活比較保險。
「這世界上99%的人都認為自己不可能取得偉大的成就，於是他們的目標就很現實——中庸。於是，這種『現實』目標的競爭程度反而成為最激烈的，中庸 人群成為花費時間和精力最多的乙個人群。可是，要知道，籌集1000萬美元要比籌集100萬美元容易，在一串數字裡挑出乙個完美的10要比挑出五個8容 易。」tim說。
這讓我想起很久以前看過的一篇介紹迪斯尼的小文章。
據說，在迪斯尼的創意工廠裡，工作人員們需要去三個房間確定工作內容。第乙個房間是「夢想家」，在那裡，不管是誰，都只管暢所欲言想要達到的效果， 天空應該是什麼顏色，魚兒應該在宇宙的第幾空間游泳，都不需要考慮；第二個房間是「執行家」，大家在那裡一同溝通討論，如何才能實現「夢想家」的夢想；最 後乙個房間是「批評家」，那裡才是提出質疑和問題的地方，有麻煩解決不了，那就回到「執行家」那裡再做研究。
有時候，我會覺得自己腦袋裡的那個「夢想家」，早就被不知道是誰的傢伙給槍斃掉了。也早就不敢想象，這世間還有另一種超越「最好的小學、最好的中學、最好的大學、最終最好的工資和退休金」的生活方式。
說白了，如果能夠確認自己是天才，誰還會拼死拼活地往「中庸」這條路上擠啊？想問大家一句，假如這世間的芸芸眾生真的可以按照資質高下排成乙個縱隊，如果有誰被上帝正式通知「不屬於中間的90%」，平庸和優秀的各佔5%，有多少人會相信自己是超越平庸的那寶貴的5%？
tim說：做乙個不現實的人比做乙個現實的人更容易。
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