一切發財人都善於看到**的東西，創業也是這個樣子，你不要呆著窮地方創業。
一定要盡量向富的地方發展，富的地方機會多，設施什麼的也好。不用自己做飯，你叫乙個外賣，他就送你了。然後你又節約時間去工作，招人來應聘，就在地鐵門口，他來也方便，你的發展機會就更大。
所以說，只要你們想創業的，或者正在創業，你們有錢能夠撐得起的話，你就盡量向富有的地方去靠。
道理，其實都很簡單，窮地方財富本來就少，風氣也不好，你還想發財，不是很容易。所以你要不斷的向富有的地方靠近。
這些無形的東西，你不懂，你看大趨勢《易經》當中講，在天成像，在地成形。
你要看像，什麼叫看像？就是憑藉你的第六感，第六感就是，比如說北上廣深這樣的城市一定比二線那樣的城市好，這就是為什麼很多創業者喜歡呆在北上廣深的原因。
不需要理由，不需要證明，你只看事實。比如上海市，它就是商業的經濟中心，所以你到這些地方去發財機會還是蠻多的。
只要你能夠把思維放開，放大，真正的賺錢高手都是無中生有的。如果你現在銀行裡只有1萬塊錢，你一年沒有做生意變成10萬，那就算給你100萬，你一年都未必能賺到錢。在沒錢的時候最能看出乙個人的洞察力、嗅出商機的能力、還有執行力。
多去讀一些名人自傳，多去讀一些企業家的自傳，你可能就會知道怎麼樣無中生有。
有很多企業家，他都是沒有錢，都是從零開始的，然後他玩了乙個無中生有。任正非啊，柳傳志等等，這些人都是這個樣子的，很多賺大錢的人，他們都是從零開始的。
我就暫且這樣講吧，這樣講，給大家一點信心。從零開始其實也是蠻容易的，你學一招用一招，就從零開始了。
比如說，你現在有一台電腦對不對，不管你選擇乙個什麼樣的切入點，或者選擇乙個什麼樣的領域，那麼你就直接去收別人錢就是了。現在這個時代，有了移動網際網路，發財不要太容易啊。
我經常講，這是普通人翻身的最後一根稻草，你在其他傳統行業是不可能的，你租個房子幾十萬又出去了。租個很差的房子，又沒有生意，不管你做什麼生意，在如今的自**時代，賺點錢都是很容易的。
因為中國人很多，不管你搞什麼，總有人所需要的。那為什麼很多人，他還是賺不到錢呢，第一步他就沒有做到，講得不好聽一點，就是努力程度還不夠。
我們做事業，其實策略和技巧不是那麼重要，最重要的事情是你的態度，所以你的態度好了，實際上什麼生意什麼專案都能夠做成。
可能有些人想了，你又在講廢話了，我就跟大家掏心窩子說吧，我真的是靠態度在生活，而不是靠我學會了什麼策略。
就是你看我寫了那麼文章，這其實也是一種態度，我覺得這個東西有價值我就分享出去，而且我每天都在堅持分享。
我們昨天晚上忙到9點多，也沒有吃飯，人已經很累了，但還是堅持把手上的工作幹完，我們做任何事業，就是應該有這種態度，它能夠感動你自己。同時，也能夠感動你的團隊成員。
你當老闆，你用這樣一種態度去做事，大家沒有什麼話說。大家沒有什麼負面的能量，你的你凝聚力就很強，凝聚力強，你就可以帶著你這幫兄弟去做那些別人做不到的事情。
所以說，我認為態度非常重要。
當老闆就是你心態非常好，又願意吃苦耐勞。凡是找藉口，思維僵硬，無論做啥事，都喜歡觀望，等待的人，難成大器
我看過乙個報告，99%的人都是迷茫的，他自己並不能做一件事，很多人他都不願意承擔責任嘛。而如果你帶頭去做這樣一件事情，態度又好，又願意努力，那你自然能夠吸引到這些迷茫的人，跟你做事。
當老闆，他不是乙個人的事情，一旦你認為當老闆是你乙個人的事情的時候，你這個企業就做不起來了。你要不斷給大家講做企業，就是大家的事情，你們要來參與，不要讓我乙個人操心。
你要天天給你的團隊念這個經，一旦你認為這個企業是你乙個人的時候，團隊成員就指一下動一下，然後你做起來非常累，你也做不大。
你一定要讓他們操心，你告訴你說，這個企業是我們大家的，我搞垮了，你們也要換工作沒飯吃。我跟你們，兄弟們感情都蠻好的，我也不想跟你們分開。你說你又沒什麼能力，需要兄弟們一起團結起來，才能掙到飯吃。
對重點我喜歡重複，很多人他不喜歡重複重點。
我雖然說現在每天早上5點鐘起床，讀2個小時文言文，我以前是根本做不到的。現在我為什麼可以做到？就是因為我不斷地重複，我要5點鐘起床。
當我知道這是乙個真理的時候，當我知道讀書對我有好處，能夠給我帶來巨大財富，能夠豐富我的精神的時候。我就不斷的強調，讀書對我有好處，做讀書都有好處，這個過程開始是很難過的。
隨著你不斷的重複就接受了，再不斷的強調，不斷的重複，就形成了一種習慣。在不斷的強調不斷的重複，然後你不讀書，不早上5點鐘起床，你就後悔，你就會難過。
甚至說一周過後，你還記得有一天你睡到了5點10分，這個就是自己把自己給**了，或者說自己把自己逼到正道上來了。
你們用我這個方法去糾正你的缺點，去做你的專案，去打造你的創業團隊，你認為哪些是重要的東西，你就去做。
想要多賺錢，要麼當老闆，要麼當股東。單純的打工，壓根就改變不了命運。
打工皇帝，年薪也不過一百多萬，而且全國也沒有幾個打工皇帝。年賺百萬的小老闆呢？多得是。
很多人時候，人與人之間的差距，就是思維與思維之間的差距。經常接觸比你厲害的人，就算你當不了老闆，你也會比大部分人混的好。
因為人學東西最快的是和人討論，不是在那個地方看書，也不是這樣的地方冥思苦想。
孔夫子雖然講了：學問不死則罔，思而不學則殆。光學習，不思考不行，光思考，不學習不行。光學習不思考要累死，光思考不學習要迷茫。
你看這個孔夫子，他就是帶了3000**。然後不斷地跟這些**交流碰撞，這個**去問他怎麼怎麼樣，然後他就回答一下。再比如說佛祖也是這個樣子，他有幾千常隨眾，他也是不斷的回答，不斷的交流。包括耶穌，他有門徒，跟著他。
其實我們創業做團隊也是這個樣子，我已經給了大家模式了，特別是你們有基礎的老闆。
你在你的團隊當中選兩個重點人物，然後你就是每天跟他溝通，就是你把你的理想傳達給他，把你的套路，把你的思想傳達給他。你也可以從他身上吸取到優秀的東西，然後你讓他去執行，讓他在你的公司裡去宣傳。
其實你沒有必要對整個公司宣傳，你讓他們去宣傳，然後你就教育這兩個人就行了。