7月13日訊息，據國外**quartz報道，有研究發現，美國90%的軟體開發者分布在矽谷之外。另外，一直困擾矽谷的人才短缺問題如今已經蔓延到全美各地。
正因為此，矽谷式的人才爭奪戰正在從科技中心轉移到較小的城市，甚至農村地區。各個地區，從佛蒙特州農村到蒙塔納州中部，都很需要程式設計師。
地點對於很多新的技術崗位來說已經變得沒那麼重要了，軟體開發者職位如今在很多州都非常常見，而且幾乎在全美的所有地區都呈現增長趨勢。
美國人口統計局2023年的資料顯示，「軟體開發者」在四個州是最常見的崗位，包括華盛頓州、猶他州、科羅拉多州和維吉尼亞州。創業公司和科技巨頭們都紛紛在西雅圖等運營成本較低的地區設立辦事處。
創業、金融等倚重科技的領域的公司能夠在總部所在地擴大觸角，它們還會在有電腦科學專業畢業生的大學城建立新辦事處。它們提供的薪酬也遠遠高於本地平均水平（全美軟體開發者的平均年薪達10.4萬美元以上）。
軟體開發者密集度方面，波士頓、灣區、西雅圖和華盛頓dc仍位居前列。這些地區普遍都聚集了一大批富有發展前景的創業公司。
不過，農村地區和近郊區域的軟體開發者密集度也呈現上公升。維吉尼亞州、新墨西哥州北部和新罕布夏州中部都有相對較高的開發者密集度。鹽湖城等地對該類人才的需求很高，包括fidelity、l3和raytheon在內的公司空置的新開發者職位多達800個。
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軟體開發者面試百問
想僱到搞軟體開發的聰明人可不容易。萬一一不小心，就會搞到一堆低能大狒狒。我去年就碰到這種事了。你肯定不想這樣吧。聽我的，沒錯。在樹上開站立會議門都沒有。問點有難度的問題，能幫你把聰明人跟狒狒們分開。我決定把我自己整理出來的軟體開發者面試百問發出來，希望能幫到你們的忙。這個列表涵蓋了軟體工程知識體系中...
成功軟體開發者的9種程式設計習慣 7
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