一年一次的招聘會又到了,一說到招聘會,就意味著馬上要畢業的節奏。記得實在上個月的月底,這一天很冷,學校的招聘會還是如荼如火的進行著。
去參加招聘會的同學很多,我們也去了,這是第二次參加學校的招聘會了,感受也挺多的。這一次不像第一那樣好奇什麼樣的工作工資高啊?在什麼樣的企業工作有前途啊?諸如此類的問題都沒有過多的考慮,有的只是考慮如果我現在去了一家公司,我有什麼能力能讓公司錄用?工資大概是什麼樣子?
帶著這些疑問就去了招聘會的現場,剛去的時候還有點害羞,再加上自己也不怎麼會表達,基本上沒問什麼問題,只是聽別人問,我聽著。
職位:
首先需要說的是工作職位,在招聘會現場轉了差不多一圈,
發現好多都是和銷售有關的,**銷售,直銷等等,而且不要求學歷,只要能說敢說,語言表達能力強,肯吃苦就行,說白了只要臉皮厚就能勝任。還有一些教育機構,培訓機構,招老師的,這個相對還好一點,不多都需要教師資格證,我當初不太想當老師,也沒有考教師證,這個工作也與我無關了,不過可以做招生的,相當於招生老師,我感覺本質上還是跟銷售有關。還有幾個公司是軟體的,招打字員,抄寫員,程式設計人員,軟體維護人員等等。算下來差不多就這麼些公司了,對於乙個國貿專業的學生來說真的很迷茫,不知道該從事什麼,這些工作都跟我們專業沒有半毛錢關係,也就是說如果馬上要畢業了,就必須從中選擇一些工作區從事,真的不知道要從事什麼,也沒有感興趣的工作,頭都大了。
工資:
現在我們討論招聘會上那些公司所給的工資待遇情況,像銷售,每個月的工資不定,但是基本工資還是有的,一般都是2000左右,銷售出去的商品達到一定的數量了可能掙的多點,賣不出去商品一般就是基本工資了,這就是一些基本的情況。當老師,也是這樣,一般的就是2000-3000;還有軟體公司的稍微就多點。招聘會基本上的就是這樣一種情況,需要強調的是,這些公司一般都沒有五險一金,只有個別的幾個會有,但是工資相對來說比較偏低。
總結:
招聘會的基本情況就是這樣,出去工作差不多就是我們討論的這樣,工資待遇就在兩三千左右,工作時間公司說的都不太長,8小時工作制,五險一金一般沒有。感悟就是現在出去工作只能是這樣乙個現狀,你不想工作就沒有飯吃,生活不下去,你說你做什麼工作?所以我們現在只有努力學習,但首先要選對方向,方向錯了,再努力也不會有什麼太大成就,還是那句話:選擇比努力更重要,但是選擇了就要去努力,要相信自己能行,加油!
冬季校園招聘會
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2023年冬季校園招聘會
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騰訊2011 10 15校園招聘會筆試題
1 下面的排序演算法中,初始資料集的排列順序對演算法的效能無影響的是 b a 插入排序b 堆排序c 氣泡排序 d 快速排序 2 以下關於cache的敘述中,正確的是 b a cpu中的cache容量應大於cpu之外的cache容量 b cache的設計思想是在合理成本下提高命中率 c cache的設...