和很多痴迷電子
的工程師一樣，我的住所也是自己的「貼身實驗室」，從螺絲刀到示波器，必須的開發及測試裝置雖然簡單卻也一應俱全，平常用的電子器件和晶元
也是大袋小兜的數不盡，微控制器
、dsp、fpga
等各類開發板和**
器也是擺著一堆……這個實驗室跟著我東奔西走的一起慢慢成長起來，有些老朋友甚至伴隨了自己十來年了。
和電子接觸多了就會覺得電路
），1塊錢掙5分錢的利潤；老外用90分的工程師做出85分的產品（代表性的iphone），1塊錢掙8毛錢的利潤。商品15分的差異影響著經濟的興衰，我們可以用大量的包售勞動力來補償，我們有著「取之不盡、用之不竭」的勞動力和自然資源，我們可以給通過各種樣式的oem來足不出戶就從世界各地來掙取工錢，我們可以廉價**祖宗留給我們的資源，來換取iphone、psp、單鏡反光機；而國防應用15分的差異足以決定乙個國家的存亡，15分的差距要用同胞的血肉來補償，我們要用人堆起來去摘天上的f22，用人填滿沿海抵擋航母的入侵……
我們中國的航天和軍事成就向來是國人的驕傲，我們的火箭點火就能上天，我們的飛機一試就能飛……高階進口，低端外包，這「一進一出」架空了我們自主的核心研發力量，自主產權往往只是一句口頭禪……國外今天火箭炸了，明天試飛敗了，幾乎沒有聽說過國內失敗的訊息，看上去順心，想上去揪心。失敗是成功之母，沒有失敗的成功一定是抱來別家的孩子。在前進和發展的新東西一定會經歷失敗，要是總沒有失敗就說明是在停滯不前。怕死的就不能怕摔，學跑；怕摔的就不能怕死，學睡。於國於己都是這個道理。希望那些失敗的訊息只是我們沒有聽到，而不是不存在……
是社會價值的導向和我們信心的缺失把我們的研發力量從30歲截斷。隨著國家和企業意識的矯正，高水平電子工程師的價值一定會逐漸得到應有的重視。現在有些大中型電子企業的電子硬體工程師已經出現了100萬以上的年薪，不少小企業也出現高於50萬的年薪，技術入股更是成為一種普遍現象。相信不久之後，高水平電子工程師肯定能夠迎來自己的高薪時代，不再受縛於生活中方方面面的壓力，可以從工作和生活中享受更多的快樂，專心創造更多的價值。
希望有一天我們不用再擔心被外國欺負，擁有自己溫馨的小家，孩子在家裡玩著國產的遊戲機，老婆可以跟別人驕傲的說「俺老公是電子工程師」，咱也可以倍兒有面子的在大街上拿一國產手機打**「喂，……」
國外電子工程師們和國內電子工程師
幾年裡工作關係也耳聞目睹些老外電子工程師們的一些事蹟，也經常上cntronics.com看各位大俠的精彩發言，總結下二者的點滴差別，也算給各位解解悶吧 1 收入 國外電子工程師收入一般5 10 萬美元每年，居各行中等偏上水平 對於國內電子工程師，大家都各有千秋，但相比其它行業，也差不多是中等偏上吧 ...
電子工程師的成長
我是乙個電子工程師，我把我原來寫的關於電子工程師怎樣成長的乙個帖子改改放在這裡。實際上，技術這種東西的規律是大同小異的，雖然是電子工程師的成長的道路，但是，其它領域的技術人員，我想也是一樣的。因為我也是比較痛苦地用了較長的時間才完成了從初學者到乙個系統工程師的轉變，所以啊，將自己這點體會寫出來，希望...
電子硬體工程師要求
覺得乙個電子工程師 硬體工程師應該有下面的能力 1 模擬 數位電路的分析和設計。教科書上講的都應該會，包括分離元件和運放的訊號放大，濾波，波形產生，穩壓電源，邏輯化簡，基本觸發器，基本計數器 暫存器，脈衝產生和整形，adc dac，鎖相環等。要能定性和定量的分析和設計電路的功能和效能，比如說穩定性 ...