第乙份工作一定要選一家好公司

2021-04-25 20:19:18 字數 878 閱讀 5739

同很多年輕朋友交流時,我都以自己的親身經歷勸告他們:

第乙份工作不是選乙份好職業,不是選乙份好薪水,而一定要選一家好公司。

為什麼?因為一家好的公司可以在各方面奠定你的職業基礎。回頭來看,我能有今天這樣的發展空間,職業初期在微軟打下的基礎實在起著舉足輕重的作用。

我加入微軟後,有乙個親戚對我說:如果這家公司讓你去做前台,你都應該去。對於他的話,我深以為然。因為即使是做前台,只要你有心,一樣可以了解到這個公司的結構體系和管理規範。我的朋友,也是我在微軟時曾經的同事吳士巨集,最初進ibm時就只是乙個前台人員,後來卻做到微軟中國區總經理,成為中國女性職業經理人的代表之一。

只要你有能力,不在乎工作的性質,不在乎薪水的高低,你完全可以從很低的位置開始證明自己。而去管理不規範的小公司,哪怕一開始就做副總裁,對你未來的發展也沒有太大的幫助。因此,不要眼高手低,選中一家好公司,先入門再說,跨進去後未來就是你的了。

以應聘者身份踏進微軟總部的那天,我以為從此可以天天近距離接觸心目中的偶像、世界首富比爾·蓋茨了。當時我那股天真和傻氣的勁兒,就彷彿最不懂得分清現實和幻想的那一類追星族。當人力資源部的招聘經理對我說那番話時,我還一度相當不解。

然而上班短短幾天後,我已經不存在任何幻想了。眼前的現實告訴我,在制度嚴謹規範的微軟,如果我沒有特殊的作為,可能永遠也無法和比爾·蓋茨說上一句話。身處世界上最巨集偉的軟體帝國,我無法不生敬畏之心。就像一條小溪突然匯進了浩瀚的大海,我感覺自己一下子就被淹沒了。我不禁自問:"唐駿,你什麼時候才能在這裡熬出頭?"

一年以後,我才終於見到了比爾·蓋茨。那是在微軟的年度員工大會上,在租來的超大體育場裡,我的目光從幾百公尺之外,掠過上萬名同事,默默地落在那個模糊而又清晰的身影上。在那一刻,我又感覺到了自己身上的巨大力量,和想要靠近那個身影的強烈願望。我要證明,即使不能達到他的高度,我也有一顆同樣向上的心。

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